우리 시의 교육사업 발전 요구에 따라 20 14 년 우리 시에서 교사 200 명을 공개 채용하고 관련 사항을 다음과 같이 공고합니다.
첫째, 채용 학과와 직위. 자세한 내용은 여주 20 14 교사 채용직 소개를 참조하십시오.
둘째, 채용 대상
서주 생원이나 서주 전일제 일반대학 졸업생 연령은 30 세 이하 (7 월 3 1984 년 이후 출생), 일반대학 석사 이상 학력은 35 세 (7 월 3 1979 년 이후 출생) 로 완화될 수 있다.
셋째, 등록 조건
1. 중국 국민의 국적을 가지고 시민의 정치적 권리를 누리다. 중화인민공화국의 헌법과 법률을 준수하다. 네 가지 기본 원칙을 고수하고 당의 노선, 방침, 정책을 옹호하다.
2. 규율을 준수하고, 품행이 단정하고, 동지를 단결하고, 청렴결백하며, 사업심과 책임감이 강하다.
3. 초등학교, 특수교육센터 교사직은 전일제 전문대 이상 학력 (특수교육센터 교사, 특수교육학교 특수교육전공) 을 요구한다. 고교 기점 전일제 사범원 고교 교사 직위에 응시하는 요구는 대학 본과 이상 학력을 갖고 해당 학위를 취득해야 한다.
4. 초등학교 교사 직위에 응시하는 사람은 초등학교 이상 학력증명서를 소지하고, 고등학교 교사 직위에 응시하는 사람은 고등학교 교사 자격증을 소지해야 한다.
5. 졸업생이 응시한 과목은 반드시 교사 자격증의 교학과목과 일치해야 한다.
6. 몸이 건강합니다. 신체검사 기준은' 공무원 채용 신체검사 일반 기준 (시범)' 과' 교사 자격 신체검사 기준' 을 참조한다.
Pizhou 시 공립학교 교사는 신청할 수 없습니다. 비주주 학교 교사는 소재한 기관이 응시에 동의한 증명서를 제공해야 한다.
8. 다음 중 한 가지 경우에는 응시할 수 없습니다.
형법을 위반하여 형사처벌을 받은 사람; 최근 3 년 동안 당기, 정기 처분을 받았다. 가족 계획 정책 위반 기타 규정에 따라 교육에 적합하지 않다.
넷. 등록 절차 및 요구 사항
1. 프로그램 등록
(1) 신청일: 20 14 7 월 15-7 월 17, 하루 8: 30-/
(2) 신청장소: 시 교육국 1 층 회의실 (여주시 건설중로 78 호).
(3) 수험증을 수령한 날짜와 장소: 7 월 23 일 시 교육국 1 층 회의실. 연락처 전화: 0516-86626217.
2. 등록 요구 사항
(1)20 14 기 졸업생은 주민등록증, 호적본 또는 호적 이전 증명서, 교사 자격증 기관에서 발급한 교사 자격증 또는 관련 증명서, 졸업생 양방향 취업 추천서, 일반 고등학교 졸업생 취업계약서의 원본 및 사본을 제출해야 한다. 이전 졸업생은 본인의 신분증, 호적본 또는 호적증명서, 졸업증, 학위증, 교사 자격증 원본을 제출하고 상술한 증명서 사본을 제공해야 한다.
(2) 신청시 근래 동판 면관 2 인치 컬러 사진 4 장, 필기시험비 100 원, 사실대로 신청서를 작성해야 합니다.
(3) 등록은 반드시 응시자 본인이 신청해야 하며, 1 인당 한 직위만 응시할 수 있다.
지원자 수와 예상 채용 직위 수의 비율은 3:1(고등학교 학력은 대학원생 이상 학력을 요구하고 채용 비율은 2:1) 이상이다. 이 비율에 이르지 못하면, 그에 따라 채용할 직위 수를 줄여야 한다. 핵 감축 후에도 여전히 비율에 미치지 못하는 것은 그 직위를 취소해야 한다. 채용 직위가 취소된 응시자는 7 월 18 일 8 시 30 분부터 17: 30 까지 기타 자격을 갖춘 직위를 개보할 수 있다.
동사 (verb 의 약어) 검사
1. 필기시험. 시험 시간 120 분, 시험지 만점 100. 내용은 교육 교수의 기본 이론과 본 학과 전문지식 (특수교육학교 필기시험 내용은 특수교육지식), 필기시험 합격점수선은 60 점이다. 필기시험 날짜는 7 월 24 일이니 필기시험 장소는 수험증을 자세히 참조하시기 바랍니다. 필기시험은 복습 자료를 지정하지 않는다.
면접
(1) 면접관 결정
필기시험 성적에 따라 채용 직위 1:3 의 비율에 따라 면접관 (고학력 요구 대학원생 이상 학력 및 특교센터 채용 비율 1:2) (마지막 성적 같은 사람이 함께 면접에 참가함) 이 결정된다. 규정된 비율보다 낮은 것은 실제 인원수에 따라 결정된다.
(2) 면접 내용
면접 만점 100, 내용은 연설과 즉흥연설로 나뉜다. 강의 (80 분): 규정 시간 내에 규정 내용에 따라 독립적으로 수업을 준비하고 교안을 설계 (30 분) 한 다음 강의 (10 분); 즉흥 연설 (20 분): 무작위로 주제를 선택하고 즉흥 연설을 합니다 (5 분). 면접 시험장 성적은 시험관이 즉석에서 알려준다. 면접 성적 60 은 합격선으로 나뉜다.
(3) 면접 일자: 면접 일자 및 위치는 면접관 목록이 게재될 때 통지됩니다.
여섯째, 결과 공시
필기시험, 면접 성적, 시험 총성적은 여주 인적자원과 사회보장망, 여주 교육망에 제때 발표될 예정이다.
특교센터 면접관 총성적 = 필기시험 성적 ×50%+ 즉흥 연설 성적 ×50%.
기타 면접관 시험 총성적 = 필기시험 성적 ×50%+ 면접 성적 ×50%.
일곱째, 신체 검사 및 검사
채용 예정 직위 수에 따라 각 직위의 총 성적 1: 1 비율에 따라 신체검사자 명단을 결정하고, 신체검사 시간은 별도로 통지한다. 총점이 나란히 있으면 필기시험 성적이 가장 높은 사람이 우선한다. 필기시험 성적이 다시 같은 만큼 면접 성적 중 강의 성적이 가장 높은 사람이 우선이다.
신체검사 불합격자는 실격을 하고, 총 시험 성적에 따라 높음에서 낮음까지 차례로 보충한다. 총점이 나란히 있으면 필기시험 성적이 가장 높은 사람이 우선한다. 필기시험 성적은 다시 한 번 동일하며, 면접 성적 중 강의 성적이 가장 높은 1 명을 우선적으로 채용한다. 상술한 취업의 모든 점수가 같으면, 해당 취업인원을 늘리다.
신체검사 합격자는 8 월 6 일까지 본인의 졸업증, 학위증, 교사 자격증, 졸업생 서류 원본을 모두 시 교육국에 제출해야 하며, 시 인사보국, 시 교육국이 공동으로 심사해야 한다. 기한이 지나도 관련 서류를 제출하지 않았거나 위조한 사람은 조사를 한 후 실격하여 그로 인한 공석을 메울 수 없다.
여덟. 선전
합격자 명단을 고찰하는 것은 여주시의 인적자원 및 사회보장국 홈페이지에서 7 일 (영업일 기준) 을 공시할 것이다. 신고인은 실사구시적으로 문제를 반영하고 필요한 조사 단서와 연락처를 제공해야 한다. 문제를 반영하고 고용 조건을 충족하지 못하는 증거가 있어 채용을 하지 않는다.
Ix. 직업 선택 및 고용
공시가 만료되면 임용 조건을 충족하는 수험생은 정해진 시간 내에 시 교육국에 집중해 채용 계획과 일자리 설정 요구 사항에 따라 총 성적에서 낮은 순서로 직위를 선정한다. 고용 단위와 고용인은 반드시 고용 계약을 체결해야 한다. 고용 계약 기간 3 년, 수습 기간 12 개월. 시용 기간이 만료된 후, 심사 합격자는 직무를 맡기고, 불합격자는 임용 계약을 해지하고, 자주적으로 직업을 선택하였다. 고용 기간 동안 작업 단위를 조정하지 않습니다.
채용인원은 원래 단위와 계약이나 협의가 있는 것으로, 계약서에 서명하기 전에 본인이 임용 관계를 해지하고 관련 증명서를 제공할 책임이 있습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 고용명언)
X. 채용 규율
"공개, 평등, 경쟁, 우등" 원칙을 고수하다. 이번 채용은 시 인적자원과 사회보장국, 시 교육국 연합조직, 시 감사국이 감독한다. 시험 자격 심사는 채용 과정을 거쳐 시험에서 부정행위를 하거나 부정행위를 하는 수험생에 대한 채용 자격을 취소한다. 부정행위를 하는 직원들은 엄벌을 받을 것이다. 감독 전화: 05 16-86288720 (여주시 감사국), 0516-862837 (여주시 인적자원 및 사회보장국), 05/
본 공고는 시 인적자원과 사회보장국, 시 교육국이 해석한다.
첨부: 20 14 여주시 교사 채용직 소개. Xls
Pizhou 시 인적 자원 사회 보장국
Pizhou 시 교육 교육청
2065 년 7 월 2 일 438+04
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