1. 개인 요구 사항 목록.
2. 채용 정보 공개 시기 및 채널.
3. 팀을 위해 후보자를 모집합니다.
4. 수험생의 심사 방안은 심사 장소, 대략적인 시간, 제목 디자이너 이름 등을 포함한다.
5. 채용 마감 일자.
6. 신입 사원의 입사 시간.
7. 채용 비용 예산.
8. 채용 일정은 가능한 한 상세해야 다른 사람이 협조할 수 있다.
9. 구인 광고 샘플.