고용주는 사무원, 회계, 소프트웨어 또는 프로젝트 엔지니어, 마케팅 담당자, 생산 라인 단순 운영자, 포장공, 보안, 자동차 운전자, 요리사, 운반공, 청소부, 병원 간호사, 간병인 등 비핵심 직원을 배정합니다. ); 또는 일부 고용주의 비전문적 업무 (예: 부동산 관리, 청결위생, 취급 등). ) 노동 회사에 아웃소싱합니다.
쌍방은 노무사가 전체 인적자원 관리 서비스 (채용, 노동계약관리, 성과관리, 안전생산관리, 임금관리, 보험복지관리, 가족계획 관리 등) 를 담당하는 노무파견 계약이나 전문노동계약협정을 체결했다. ) 에 파견된 이러한 직원은 모든 인력 위험 책임 (법률 및 경제적 책임 포함) 을 부담합니다.