현재 위치 - 회사기업대전 - 회사 정보 - 대동시 인재 소개 정책은 어디서 문의합니까?

대동시 인재 소개 정책은 어디서 문의합니까?

대동시 인민정부 홈페이지에서 문의할 수 있습니다. 대동은 호적 신청 수속을 더욱 간소화하고 호적 승인 절차를 더욱 간소화하며 호적 창구 서비스의 질을 전면적으로 향상시키고 인터넷+서비스를 업그레이드하며 모두' 일망 1 회' 를 실현할 것이다. 대동의 모든 호적은 시 전체의 원스톱 처리를 실시하고, 주민은 임시 신분증을 가지고' 현지에 정착하고, 현지에 서류를 세우고', 각종 인재를 도입하여' 한 번에 한 번' 정착하였다.

대동은 인재 집결, 혁신, 발전을 끌어들이는 10 대 인센티브 정책이다.

제 1 조 모든' 새로 도입된 인재' 는 졸업증과 신분증으로 대동에 정착할 수 있다.

제 2 조' 새로 도입된 인재' 가 대동시에 정착한 후,' 인재 아파트' 한 채를 제공하고, 가방 한 개와 함께 입주하고, 3 년 이내에 무료로 입주한다. 대동시에서 취업한 지 8 년 후, 주택재산권은 본인에게 귀속될 것이다.

제 3 조 _ 아픈 기침 환자 생활 보조금 3 만원. 입사 후 1 인당 연간 3 만원, 3 년간 인센티브를 준다.

제 4 조 _ 질병의 순간 왜곡, 1 ,000 원, 기한 3 년.

제 5 조 _ 병의 대상이 뒤죽박죽이지만 소스를 심는 것이 좋다. _J 가 지저분해서 금형이 이미 갈기갈기 찢어졌다. 사슴. Dumpling 은 양파를 메고, 밤을 말리고, 칼을 만지작거리고 있다.

제 6 조 _ 아픈 대상이 문란하면 이전보다 좋아질 것이다.

제 7 조 _ 만약 질병의 목표가 문란하다면, 반드시 실수할 필요는 없고, 실수할 수도 있다.

제 8 조 _ 병표가 어지러우면 순간적으로 왜곡되고, 모본이 보존되고, 가마는 죽지 않는다.

제 9 조 _ 조 _ (정치청 _ 66[2065 438+08] 호) 정책은 목표가 급하게 베껴야 하고 구멍은 순간적으로 비틀어야 한다고 규정하고 있다.

제 10 조 _ 병의 대상은 순간적으로 비틀어야 하고, 테를 주고, 모델을 주어야 하며, 환자에게 인내심을 갖고 인내심을 가져야 한다.

copyright 2024회사기업대전