첫째, 고용인이 없는 자영업자; 둘째, 고용인 단위에서 기본연금 보험에 가입하지 않은 시간제 종업원입니다. 셋째, 전자 상거래, 온라인 렌터카, 온라인 배달, 택배 물류 등 새로운 업무 플랫폼에 의존하는 신입사원. , 그리고 새로운 비즈니스 플랫폼 기업과 노사 관계를 수립하지 않았습니다. 넷째, 국가와 광동성에서 규정한 기타 유연한 취업자.
둘째, 피보험자가 필요로 하는 보험 자료.
참고: 본 성에서 취업하고 보험에 가입한 홍콩 마카오 주민은 개인 기본 정보를 정확하게 입력할 수 있도록 본인의 유효 증명서를 동시에 제공해야 합니다.
셋째, 지불 기수
1. 월 분담금 임금 기준
본인은 보험지 기업 근로자 기본연금보험 분담금 기준의 상한 및 하한 범위 내에서 자율적으로 선택하였다.
2. 지불 비율
기본연금보험 분담금 비율은 20% 로, 그 중 12% 는 조정기금에, 8% 는 개인계좌에 적립된다.
넷째, 보험 절차
(1) 오프라인 등록 프로세스
보험 가입 조건을 충족하는 주해시 유연 취업자는 보험지 세무서에 보험 분담금을 신청하고 규정에 따라 분담금을 신고할 수 있다.
(2) 온라인 등록 절차
현재' 광동세통' 은 분담금 등록, 3 자 계약 체결, 분담금 기수 조정, 사회보장비 납부, 보험 적용 범위 변경, 사회보장연락처 변경, 보험 중지, 개인 가입 정보 조회, 3 자 계약 조회, 분담금 정보 조회 등의 기능을 이미 실현하고 있다.
주해 유연한 고용 직원 의료 보험 가이드
첫째, 적용 가능한 인력 범위
법정노동연령 내 다음 인원은 본성 취업지에서 직공 의료보험에 가입할 수 있으며 호적 제한을 받지 않습니다.
고용인이 없는 자영업자; 고용인 단위에서 직원 의료 보험에 가입하지 않은 시간제 종업원 전자 상거래, 인터넷 렌터카, 인터넷 배달, 택배 물류 등 새로운 형식 플랫폼에 의존하여 취업을 실현하고 새로운 형식 플랫폼 기업과 노동관계를 맺지 않는 새로운 취업 형식 종사자. 국가와 광동성에서 규정한 기타 유연한 취업자.
둘째, 보험 정보 및 보험 장소
통지에 따르면, 유연한 취업자는 유효한 신분증을 가지고 거주지에서 직원 의료보험에 가입할 수 있고, 유효한 신분증과 우리 성의 취업등록증을 가지고 취업지에서 직원 의료보험에 가입할 수도 있다.
홍콩, 마카오, 대만의 유연한 취업자는 홍콩, 마카오, 대만 주민거주증으로 거주지에서 직원 의료보험에 가입하거나 취업등록증으로 우리 성의 취업지에서 직원 의료보험에 가입할 수 있다.
고용인이 없는 자영업자는 본인의 유효 신분증과 영업허가증으로 등록지에서 직원 의료보험에 가입할 수 있다.
셋째, 지불 기준과 치료
유연한 취업자는 매월 개인이 직원 의료보험료를 납부하고, 분담금 기수와 요율은 각 시 정책에 따라 집행되며, 우리 성의 의료보험 대우목록 관련 규정에 따라 점진적으로 조정한다.
넷째, 보험 가입 방법
(1) 주해 호적 유연 취업자는 직원 의료보험에 가입할 수 있으며,' _ 세통' 애플릿에서 전과정에서 처리할 수도 있고, 근무시간에 관련 보험증빙을 가지고 주해 중 한 곳의 세무청에 가서 처리할 수도 있다.
(2) 비주해 호적의 유연한 취업자는 근무시간에 관련 증명서와 증빙자료를 휴대하고 주해의 모든 세무서 (가까운 시일 내에' _ 세통' 애플릿 관련 기능 개설) 에 갈 수 있다.
(a) 보험 가입 장소
실업보험을 신청한 실업자 자영업자는 등록지에서 실업보험에 가입할 수 있다. 다른 유연한 취업자들은 취업지가 있는 도시에서 실업보험에 가입할 수 있다.
(2) 지불 기준
1. 처음으로 실업보험에 가입한 사람은 원칙적으로 보험 가입 전 12 개월 동안의 유연한 취업자 평균 소득으로 실업보험 분담금 기준을 신고하고 국가와 성 실업보험 기준율 (단위와 개인비율의 합계) 에 따라 실업보험료를 납부한다. 이후 매년 7 월에 한 번씩 분담금 기수를 신고하고, 올해 7 월부터 이듬해 6 월까지 분담금 기수에 따라 실업보험료를 납부한다.
2. 분담금 신고기준은 실업보험관계가 있는 계층 최저임금보다 낮지 않아야 하고, 월평균소득은 실업보험관계가 있는 계층 전년도 근무자 월평균임금보다 3 배 높고, 실업보험관계가 있는 수준에서 신고해야 한다. 전년도 근무자 월평균임금의 3 배입니다.
3. 최초 가입 시 유연한 취업불만 12 개월, 실제 취업월 평균 소득에 따라 분담금 기수를 신고합니다. 보험 가입을 중단한 유연한 취업자가 재참한 것은 실업보험에 처음 가입한 관련 규정을 참고해 집행한다. 보험정지 및 재보험 기간이 같은 사회보험년도에 있는 경우 분담금 기수를 재신고할 필요가 없습니다.
(3) 보험 배상 시 주의사항
1. 유연한 취업자 실업보험료는 환불되지 않고 이미 납부한 실업보험료는 환불되지 않는다.
2. 실업보험에 가입한 유연한 취업자가 보험 가입을 중지할 때 세무서에 실업보험 정지 수속을 신청해야 한다. 실업 후 재취업하는 유연한 취업자는 규정에 따라 실업보험에 재가입하여 보험 분담금 시간을 누적할 수 있다.
(4) 보험 절차
유연한 취업자는 유효한 신분증과 취업등록으로 참보지 주관세무서에 등록금 납부 수속을 밟는다. 규정된 보험 적용 범위에 부합하는지 확인하기 위해 유연한 취업자는 보험 분담금 업무를 처리할 때 세무서와 함께' 새 업무 플랫폼 취업자가 실업보험 중요 사항 통지서에 참가한다' 는 서명을 해야 한다. 보험 납부 수속을 하는 달부터 월별로 실업보험료를 신고하다.