사서 업무 내용:
일부 도서를 선정하고, 자원과 자료를 평가하고, 도서 구매 활동을 돕는다. 서적을 분류하고, 서지 색인을 작성하며, 책의 주요 내용을 이해하다. 각 별관의 관리를 담당하고, 대출자 신분을 심사하고, 도서관 질서를 유지하고, 도서가 도난되는 것을 방지한다. 도서 대출자의 기본 정보를 탐색, 조회, 통계, 추가, 삭제 및 수정합니다.
구매한 도서를 등록하고, 소장장을 찍고, 분류번호를 표시하고, 분류하여 보관하고, 도서를 정리하고, 진열대를 세워 도서가 가지런하고 정확하게 배치되도록 합니다. 도서 대출 및 반환 활동을 처리하고, 반납된 도서가 파손되거나 오염되었는지 검토하고, 규정에 따라 파손된 도서를 처리한다. 반납서 보고서를 생성하여 기한이 지난 대출자에게 책을 반납하도록 독촉하고 규정에 따라 기한이 지난 대출자에게 벌금을 부과한다.
전문 요구 사항:
교육 훈련: 정보학, 정보관리, 도서관학, 서류학 등 관련 전문 대학 학위 이상. 업무 경험: 문헌 기록 규칙, 목록 작성 및 서지 데이터 지식, 세심, 착실함, 안정, 책임감이 강하고 근면, 성실한 업무, 문헌 관리 사랑, 도서 관리 경험이 우선이다.
사서 개발 전망 및 급여 견적;
1, 개발 전망
지식과 정보에 대한 수요가 계속 증가함에 따라 사서업계는 계속 성장하고 성장할 것이다. 오늘날 많은 기업과 조직에는 직원의 지식과 정보 요구를 충족할 수 있는 전문 도서관이 있습니다. 앞으로 기업들이 지식과 정보를 중시함에 따라 도서관원 업계는 계속 성장하고 성장할 것이다.
정보기술이 발달하면서 도서관원 업계는 전례 없는 기회와 도전에 직면해 있다. 오늘날 많은 도서관이 디지털화되어 도서관원들이 도서와 문헌을 보다 효율적으로 관리할 수 있게 되었습니다. 앞으로 정보기술이 발달하면서 도서관원 업계는 더 많은 기회와 도전에 직면하게 될 것이다.
2. 임금 견적
업무의무에 따라 사서들의 임금도 달라진다. 일반적으로 일반 사서는 월급이 2000 ~ 2500 원, 보조사서나 초급사서는 월급이 3500 원, 사서는 월급은 4500 원, 부연구사서는 월급은 5500 원 정도다.