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후난 성 사회 신용 규정

제 1 장 총칙 제 1 조는 사회신용감독관리를 규범화하고, 신용주체의 합법적 권익을 보호하고, 사회신용체계 건설을 촉진하고, 사회성실의식과 신용수준을 제고하며, 관련 법률, 행정법규에 근거하여 본성의 실제와 연계하여 본 조례를 제정한다. 제 2 조 본 성 행정 구역 내 사회 신용 환경 건설, 사회 신용 정보 귀집 및 공개, 사회 신용 정보 응용, 신용 주체 권익 보호, 신용 서비스 규범 및 발전, 본 조례가 적용된다.

본 조례에서 말하는 사회신용은 완전한 민사행위 능력을 갖춘 자연인, 법인, 불법인 조직 (이하 신용주체) 이 사회경제활동에서 법정의무와 약속의무를 이행하는 상태를 말한다.

이 규정에서 "사회 신용 정보" 라고 부르는 것은 공공 신용 정보 및 비공개 신용 정보를 포함하여 신용 주체의 신용 상태를 식별, 분석 및 판단하는 데 사용할 수 있는 객관적인 데이터 및 자료입니다. 공공신용정보란 국가기관, 법률법규가 공인한 공공사무기능을 관리하는 조직 (이하 공공신용정보제공자) 이 법에 따라 기능을 수행하거나 서비스를 제공하는 과정에서 생성되거나 획득한 사회신용정보입니다. 비공개 신용 정보는 신용 서비스 기관, 산업협회, 상공 회의소, 기타 기업, 사업 단위 및 조직 (이하 비공개 신용 정보 제공자) 이 생산 운영 및 서비스 제공 과정에서 생성되거나 획득한 사회 신용 정보, 그리고 신용 주체가 진술, 자주선언, 사회약속 등으로 제공하는 신용 정보입니다. 제 3 조 사회신용체계 건설은 정부 추진, 사회건설, 정보공유, 권리보호, 상벌 결합 원칙을 고수한다. 제 4 조 현급 이상 인민정부는 사회신용사업에 대한 지도력을 강화하고 사회신용체계 건설을 국민경제와 사회발전계획에 포함시켜야 한다. 사회신용체계 건설 계획을 편성하고, 업무경비를 보장하며, 사회신용업무를 목표책임제 심사체계에 포함시킨다. 사회신용체계 건설 조율 메커니즘을 건전하게 세우고 사회신용체계 건설을 총괄적으로 추진하다. 제 5 조 성 인민정부 발전개혁부문은 성 전체의 사회신용업무 주관부문으로, 성 전체의 사회신용체계 건설과 관련된 관리규범과 정책조치를 제정하고, 성 전체의 사회신용체계 건설을 지도, 조정, 감독 및 관리한다.

시 (자치주), 현 (시, 구) 인민정부가 확정한 사회신용업무 주관부는 본 행정구역 내 사회신용체계 건설의 지도, 조정, 관련 감독 관리를 담당하고, 사회신용정보의 귀집, 개방, 응용을 감독하고 지도한다.

현급 이상 인민정부 공안, 인적자원과 사회보장, 천연자원, 시장감독, 생태환경, 주택과 도심건설, 정무 등 관련 부처는 각자의 직책에 따라 사회신용체계 건설을 잘 하고 사회신용체계 건설을 추진해야 한다. 제 6 조 성 인민정부는 통일된 사회신용정보 공유 플랫폼을 구축하여 사회신용정보를 수집하고 관리해야 한다. 현급 이상 인민정부 관련 부서는 징집된 사회신용정보를 사회신용정보 공유 플랫폼에 포함시켜야 한다.

성 인민정부 공안, 인적자원 사회보장, 천연자원, 시장감독, 생태환경, 주택도시와 농촌 건설, 정무공개 등 관련 부서와 기관이 건립한 업계 신용정보시스템은 성 사회신용정보 공유 플랫폼과 상호 연결되어 동시에 업데이트되어야 한다.

성 인민정부 사회신용주관부는 사법기관 및 중앙부의 의사 소통 협력을 강화하고 성급 사회신용정보 공유 플랫폼 및 금융신용정보 기초데이터베이스 등 관련 신용정보플랫폼과의 개방협력을 추진해 사회응용 요구를 충족시켜야 한다. 제 2 장 사회신용환경건설 제 7 조 각급 인민정부는 정부 신용건설을 강화하고, 인민정부와 그 직원들이 사회신용건설에서 모범적인 역할을 충분히 발휘해야 하며, 성실집권, 성실법 집행, 의사결정투명성 강화, 정부의 공신력을 높여야 한다.

각급 인민정부와 관련 부처는 법에 따라 시장 주체에 대한 정책 약속과 법에 따른 각종 계약을 이행해야 하며, 행정구역 조정, 정부 교체, 기관 또는 기능 조정, 관련 책임자 교체 등을 이유로 계약을 파기해서는 안 된다. 국가 및 사회 공익이 정책 약속과 계약 약속을 변경해야 하기 때문에 법적 권한과 절차에 따라 진행하고 법에 따라 시장 참여자를 보상해야 합니다.

행정기관과 그 직원들은 직무 수행 과정에서 위법 위반으로 사법판결, 행정처벌, 규율처분, 책임추궁 등의 정보를 정부 부정직 기록에 포함시켜야 한다. 정무 불신을 초래한 정부 또는 부서의 주요 책임자에 대해 법에 따라 책임을 추궁하다. 정무실신 기록이 있는 직원에 대해서는 관련 규정에 따라 심사 제한, 우선 채용 등의 조치를 취한다. 제 8 조 시장 주체는 법치의식과 계약정신을 강화하고, 성실하게 직무를 수행하고, 공정하게 경쟁하고, 경영행위를 규범화하고, 경영비용을 낮추고, 양호한 상업관계를 유지해야 한다.

현급 이상 인민정부와 관련 부처는 시장 주체 전체 생명주기 신용관리 체계를 건전하게 세우고 안전생산, 식품의약품, 무역유통, 금융세 등의 분야에서 신용관리와 서비스를 강화해야 한다. 사전 신용감독을 혁신하고, 국가 규정에 따라 행정허가 등에 신용약속제도를 시행하고, 신용약속 이행 상황을 사후감독의 근거로 삼는다.

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