구직은 사실 이런 경험입니다.
7 시 전에 일어나서 9 시 이후에 학교로 돌아가 매일 무대화과에 가서 설교를 한다. 500 명의 좌석이 꽉 찬 회의장에서 일찍이 많은 기업들에게 몰려든 적이 있다.
낮에는 정장화를 신고 피를 흘리고 밤에는 초조하게 통과를 기다리다가 핸드폰이 진동하면 긴장된다.
1 1 점, 문자도 없고 또 나갔어요. 무슨 이유인지 불면증이에요.
전번 면접에 참가하여 다음 면접이 지연되고, 다가올 때 냉차 한 잔으로 면접을 마쳤다. HR 이 잔인하게 나에게 기회를 주려고 하지 않자, 갑자기 가슴이 시큰시큰시큰하고 눈물이 가득했다.
HR 을 한 건물 입구에 막고 패권을 요구했고, HR 이 승낙했고, 설렌다. 결국 아웃되었지만, 흥분을 겪으면 아쉬움이 없다.
1. 구직 방향: 인사전문가/관리교육생.
2. 학교 배경
전공: 2 1 1 농업대학, 동물의학, 전공 상위 20%, GPA3.3；
이중 학위: 재경학원, 인적자원관리, GPA3.2；
캠퍼스 활동, 사회 활동 및 명예 상
4. 캠퍼스 모집에 참가하는 시간과 장소
20 15 의 우수한 가을 모집 기간을 놓치고 우한 20 16 의 춘수에 참가했다.
나는 가을 모집할 때 깜짝 놀라기로 하고 인턴이라는 명목으로 상해에서 4 개월 동안 실습을 했는데, 인턴이 한 개 더 있으면 좋은 날씨를 가져올 수 있을 것이라고 생각했다. 나중에 자신이 연애를 놓쳤다는 것을 깨닫고, 마지막 눈 속에서 조수를 돌리는 일을 하다가 마침내 offer 두 개를 얻는 데 성공했다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 사랑명언)
실습을 마치고 봄모집에 참가하자 학생들은 하나하나 나를 경멸했다. 너는 어리석다. 추수에 참가하지 않으면, 돌아와 춘수에 참가한다. 가을 모집 기회가 정말 많아서 울고 싶어요. 제안: 당신이 좋은 무라면, 뒤에서 좋은 구덩이를 찾지 못할까 봐 두려워하지 말고, 눈앞의 인턴십 기회를 위해 너무 많은 시간과 기회 비용을 놓치지 마세요! (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 성공명언) ) 을 참조하십시오
5. 참석 한 연설 수
20 경기+인원수: 4 명 이상
6. 온라인 청구 수량
15+ 패스번호: 4+
7, 회사 면접에 참가하다
백무석, 이거중국, 투우 (바면), 360 건강, 웨이타 정보 (사회채용 전문장), 볼론다 (바면), 비엔나 호텔, 청화동방, 통웨이, 정다, 신희망 6, 예룡 (480)
대담한 직장의 면접 경험을 첨부하다.
8. 제안 수량
둘째: 비엔나 그룹의 인저축, 백금그룹의 관배생.
(끝에서 두 번째 설교를 할 때, 거의 한 달이 지나서야 첫 offer 를 받았다.)
초대받지 않은 20 개의 연설에 참석해도 상관없다. 만약 네가 20 회의 연설에 참가했지만 면접이 없다면, 너는 어쩔 수 없이 자신에게 뺨을 한 대 때릴 것이다.
당신의 직위가 너무 높거나 이력서가 좋지 않습니다.
혼란스럽고 목표가 없거나, 요약하지 않고 반성하지 않는 것은 상관없다. (아리스토텔레스, 니코마코스 윤리학, 지혜명언)
직업을 찾는 것은 선택이고, 반은 행운이다.
이 세상에는 절대적인 좋은 직업이 없고, 오직 적합할 뿐이다.
먼저 서두르지 말고 마음을 가라앉히고 자신이 무엇을 하고 싶은지, 무엇을 하기에 적합한지, 어떤 업종에 들어가고 싶은지, 어떤 회사를 하고 싶은지, 어떤 직위를 가고 싶은지, 자신의 장점과 열세는 무엇인가?
아무런 목적 없이 강의에 참석하지 말고 이력서를 던지며 자신이 좋아하는 것을 꼭 찾아야 한다.
목표가 명확하고, 준비가 충분하고, 최선을 다하고, 운명을 믿고, 당신의 노력을 하고, 당신의 선택을 하고, 나머지는 다른 사람에게 맡깁니다.
기억하세요, 회사는 항상 최고의 가격 대비 성능이 가장 좋은 것이지, 최고가 아닌 가장 적합한 것을 선택한다는 것을 기억하세요. (존 F. 케네디, 가격, 가격, 가격, 가격, 가격)
그러므로 낙심하지 말고, 낙심하지 말고, 고개를 들고 가슴을 펴고, 자신만만하게 당신을 인정하고, 당신을 좋아하는 좋은 주인을 만나십시오.
온라인 신청은 온라인 신청이고, 온라인 테스트는 온라인 테스트입니다. 인터넷신을 통과한 사람은 너에게 인터넷 시험 과정의 평가를 줄 것이다.
내가 계산해 보니 15 개의 인터넷 신만 했고, 중국, 국미, 까르푸, BOE 만 인터넷 신테스트를 통과했다. 개인은 웹신이 하드조건으로 쉽게 지워지는 것으로 보고 (많은 선별선은 영어 6 급, 2 1 1, 985 대학), 웹시험은 웹시험을 시험하는 능력이다. 사실 많은 회사의 온라인 시험 문제 중 많은 것들이 동일하기 때문에 할 일이 없을 때 온라인 시험 문제를 하는 것이 절대적으로 도움이 된다.
주목할 만하게도, 강연회에 참석하면 회사가 온라인 신청을 했는지 꼭 알아야 한다. 많은 온라인 신청이 강연회 당일 밤 폐쇄될 것이기 때문이다. 만일 강연회에 참석하고 다시 인터넷 신고로 돌아가기에는 너무 늦었다면, 기회는 헛되이 놓쳤을 것이다. 어떤 회사들은 매우 자랑스럽지만, 종이판을 받아들이지 않는다! 종이판이 없어요! 안 돼! 그래! 종이판! 그렇지 않으면 그는 이력서를 보지 않을 것이다! 보지 마! 보지 마! 그냥! 그래! 안 돼! 봐라! 이렇게 많은 이력서, HR 은 이해할 수 없다! ! !
학교의 발표회에는 농업 대학의 발표회와 채용회가 농학 원예 목축 등의 기업에 편향되는 것과 같은 특징이 있다.
우한, 대기업, 대기업은 일반적으로 984, 2 1 1 종합대학에서 개최된 발표가 비교적 많다.
데모 자료 주목: 해투. Com 입니다. 해투 정보 쇄신에 주의하세요. Com 은 매일 매일 발표회에 참석할 시간과 횟수를 합리적으로 배정해 당첨 기회가 있는 발표회에 우선 참가한다.
처음에는 인터넷 업계의 대기업이 되고 싶었기 때문에 대기업 세미나에만 참석했다. 강의를 들을 때마다 나는 수많은 생각을 한다. 나는 내가 이 회사에 가입할 수 있기를 바라지만, 내가 바다에 빠질 때마다 나는 큰 타격을 받았다. 나중에 기준이 낮아졌고, 산업도 낮아졌다. 가까스로 최소한의 보증을 받은 오프퍼에게 마음이 위로가 되었다. (윌리엄 셰익스피어, 윈프리, 희망명언)
반드시 강연의 첫 줄에 앉아야 한다. 잘 들어라. 대화식 답안 코너는 직접 면접 기회를 줄 수 있다. 매번 이력서가 실패하는 잠재적 주식들에게는 좋은 기회이다. 놓치지 마세요.
참고:
1, 프레젠테이션의 숨겨진 정보. 저는' 부정행위자' 에서 발표회에 참가했습니다. 발표회가 끝났고, 그룹은 발표회 기관 학생들의 이력서 (실제로는 985,211학교 학생만), 갑자기/Kloc-만 받았습니다. 나중에 온라인 홍보 페이지가 정말 분명하다는 것을 알게 되었고, 홍보학교가 있는 학생들의 이력서만 받았다.
2. 강연회에 참가하기 전에 온라인 신청이 필요한지 여부를 명확히 합니다. 많은 기업 발표회는 이미 온라인 심사를 한 동창이나 발표회가 끝난 뒤 직접 온라인 신청을 마감한 뒤 이날 밤 온라인 심사를 통과한 학우에 대해 필기시험을 치른다.
3. 일부 발표는 이력서를 받아들이므로 어쨌든 정교한 이력서를 가져오세요.
4. 필기시험을 준비합니다. 어떤 프레젠테이션은 이미 직접 필기시험을 마쳤습니다.
이력서가 N 판으로 바뀌었고, 처음에도 1 이력서였다. 나중에 가고 싶은 회사마다 그에 상응하는 이력서를 만들었고 추첨이었다. (좋은 직장을 구하고 이력서를 인쇄하려 하지 않는데, 너는 얼마나 겁이 많니.) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언)
학교 취업을 하는 선생님은 우수한 이력서 템플릿을 요구하고 선생님께 수정하라고 하면 이력서가 점점 더 그럴듯해진다. 나도 어떻게 자신을 더 잘 판매할 수 있는지 생각해 낼 수 있다.
나 자신: 2 1 1 학교, 내가 하고 싶은 인적자원과 무관한 동물의학 전공, 영어 수준은 6 급도 안 되고, 컴퓨터 수준은 일반적으로 어려운 조건보다 부족함, 기자, 학습위원, 반장, 동아리 의장의 사회활동도 좋지 않다 당신의 이력서가 눈송이처럼 날아다니는 것을 상상해 보세요. HR 이 당신을 붙잡게 하고 싶습니다. 더구나 회사당 인적자원직은 모든 채용 중 가장 적지만 지원자 수는 모든 지원자 중 가장 많다. 공상관리, 노동과 사회보장, 인적자원관리, 행정관리, 응용심리학전공이 너무 많은데. 너무 많은 사람들이 인간이 되고 싶어한다. 그 결과 좋은 회사는 1000 부의 이력서를 받았고, 인적자원 행정만 200 부였고, 마지막으로 offer 두 개를 주는 것도 놀라운 일이 아니다.
그래서 나 같은 대기업에서 일하는 사람은 인적자원 인턴십 두 번, 인적자원 2 학위, 3 급 자격증을 가진 사람이 이력서 밑바닥에 있는 것 같다. 그렇다면 어떤 투기적인 방법이 있다면, 그것은: 1, 인적 자원 학위가 동물의학 학위 앞에 놓여 당신의 동물의학 전공의 허상을 만드는 것이다. 2. 당신이 지원하고자 하는 회사 로고를 이력서에 올려 성의를 표합니다. 3; 이력서를 던질 때 펜으로 이력서에 이 직위를 신청한 세 가지 장점을 적어 주세요. 나는 이 수법이 매우 유용하다고 생각한다. ) 을 참조하십시오
일반 기술직에는 필기시험이 관련된다. 나는 인적 자원을 찾고 있다. 필기시험이 매우 적어서 자세히 설명하지 않는다. 필기시험에 참가한 회사는 면접 부분에서 함께 해설한다.
먼저 패링을 하고 인상적인 인터뷰를 몇 개 더 하자.
1, 볼론다, 수험생 정보
프레젠테이션-논문 투자-1 차 시험-2 차 시험-견적
나는 볼론다의 설교에서 가장 높은 점수를 받았고, 사장, 유머, 지식, 뇌동이 넓어 아버지 세대이며, 인적자원이 있는 자매들의 얼굴값이 모두 높다. 네가 말하는 좋은 전공은 제한이 없지만, 너는 과외 활동과 전공 순위에 관심이 많지만, 너는 여전히 면접 초청을 받지 못했다.
다음날, 나는 용기를 내어 왕따를 준비했다. 오후에는 울리 두 건물에서 면접 교실을 찾아 옆 1 교실에서 정상 면접이 끝날 때까지 기다렸다. 마지막 HR 언니가 나와서 남을 괴롭히는 생각을 표현했다. 부서에서 가장 가치가 낮다고 생각하는 이 HR 언니는 나에게 몇 마디 진실을 말했다.
사샤, 네가 신청한 것은 인적자원부야. 이 학과는 경쟁이 심해서 많은 여학생들이 들어가고 싶어한다. 우리는 무관에서 500 명 규모의 강의를 두 차례 열었고, 옆에는 많은 사람들이 서 있었다. 1 ,000 여명의 이력서 200 여 부를 받았는데, 전공과 비전문가가 모두 있습니다. 지금까지, 우리는 이미 두 소녀에게 offer 를 주었다. 솔직히 말해서, 그들이 들어왔을 때 나는 스트레스를 받았다. 인적 자원은 회사의 외관이다. 이런 위치는 사실 안목과 얼굴값에 달려 있다. 그리고 6 급은 암묵적인 요구이다. 나는 너의 이력서가 정말 훌륭하다고 생각하지만, 우리는 초점이 다르다. 일자리를 찾아 인연을 보고, 회사의 중점과 문화를 보다. 만약 당신이 정말로 회사에 가입하고 싶다면, 요구가 비교적 낮은 직위를 신청할 수 있을 것을 건의합니다. 나중에 너의 이력서를 우리 사장에게 보여 줄게.
그리고 사장이 그의 이력서를 보고 한 말은 더욱 풍자했다. 오, 내가 어떻게 너를 막을 수 있니? 나중에 다시 말씀드리겠습니다. 그리고 저는 그냥 무시하고 다른 여자에게 이 일을 물었습니다. (또 다른 여학생은 면접 통지를 받았지만, 원인을 밝히기 위해 그녀의 첫 시험이 취소되었다. ) 을 참조하십시오
투우 (8 면) 가 관리 연수생에 지원하다.
인터넷 신-인터넷 시험-초시험-(필기시험)-재시험-(나중에 알 수 없음)
저녁에는 면접 통지를 받지 않고 발표회에 참석한 무리에서 면접건물의 상황을 알게 된 뒤 다음날 아침 일찍 HR 을 막으러 갔다. 건물 전체가 면접 장소를 찾지 못했다. 포기하려고 할 때 전도사의 HR 이 밖에서 전화를 받는 것을 보고 갑자기 눈이 밝아져 나의 목적을 보여 주었다. 이력서를 다 읽고 대기실에 가서 면접을 기다리라고 신호를 보냈다. 나중에 그들 몇 명이 뜻밖에도 괴롭힘을 당했다는 것을 알게 되었다. 일대일 또는 2 대 2, 많은 지원자들이 자전거 협회, 관광협회 등으로 갑자기 경쟁력이 없다고 느꼈다.
초시: 2 대 2, 자기소개+미래수출방향 (인력자원에 대해 얘기함). 나는 수출 방향이 인적자원이 되고 싶다고 말했고 면접관은 봄모집에 인적자원 일자리가 없다며 나왔다.
악어 용: 상업 개발 연수생 신청.
48 시간 offer 프로그램: 데모-이력서-필기시험-초시험 (감독면 -HR 면)
나는 첫 시험을 통과하지 못했다. 나는 왜 동물의학을 배워야 합니까? 왜 나는 대학원에 다니지 않았니? 내가 왜 예룡을 선택했을까? 왜 나는 창사와 상하이를 선택했는가? 왜 ... 일련의 이유. 개인적으로는 목적성이 강한 사람을 원한다고 느낀다. 필기시험은 공개 주제이고, 진술이 끝난 후 즉석에서 필기시험을 본다.
4. 웨타 정보: 직원 관계 전문가
웨타 사회 채용 특집: 필기시험-초시험-재시험-최종 면접
캠퍼스 추수를 놓쳐 봄모집 사교전문장에 참가했다. 나는 유일한 신선한 졸업생이다.
필기 시험: 최근 5 년간의 회사 이직 보고서를 요약하고, 사회보장적립금 최소 납부액 인상에 관한 메일을 쓰고, 향후 3 ~ 5 년을 계획한다.
초시험: 2 ~ 8, 자기소개+경험, 역량 모델, 사회보장적립금, 모든 사람의 이름과 그들이 하는 말을 기억하고 관심도를 고찰한다.
재시험: 3 ~ 5,5 ~ 1 입니다. 회사에서 장면을 시뮬레이션하면 어떻게 될까요?
저는 360 건강에 가장 가고 싶습니다: 경영 연수생.
이전에는 내 이력서가 심사를 통과한 적이 없다. 나중에 이력서에 세 가지 장점을 썼는데 선별이 통과했지만 실패했다. 초시험: 1 6, 자기소개, 인터넷+에 대한 이해, 대학 실천이 가장 멋진 곳. 첫 면접관이 학생인 것 같아요.
가장 시간이 많이 걸리는 새로운 희망 6: "희망" 계획
초시-필기시험-1 인면-그룹 면 (지도력 없음, 마이크로발언, 팀 진술)
지도자 없음: 양회에서 모옌 제안을 어떻게 평가하면 누구에게 영향을 미칠까요? 필기시험은 시험, 초시험, 일방면접 구조화로 이력서의 대학 경험에 따라 질문을 한다.
이를 위해 나는 세 회사의 면접을 포기했고, 결국 모두 실패하여 가슴이 아팠다.
7, 중국에서 가장 슬프고 살기 쉬운: 경영 연수생
이거중국의 발표회와 면접은 모두 고위급이다! 갈 가치가 있어요!
무창 면접이 끝난 후 한구 면접 지하철로 서둘러 갔다. 결국 이거중국의 면접을 놓쳐서 도착하면 부스를 닫을 준비를 했다. 교장 중 한 명이 나를 위에서 아래로 쳐다보며 다른 회사를 먼저 면접할 권리가 있다고 말했고, 그래서 그들도 나를 만나지 않기로 선택할 권리가 있었다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 남녀명언) 그때 내가 건물 밖으로 나와 지하철로 걸어갈 때 눈물이 계속 흘러내렸다. 처음으로 급하게 직장을 구해서 전화에서 울었어요. 아빠는 괜찮다고 하셨다. 내가 너를 2 년 동안 키울 수 있는데, 갑자기 더 심하게 울었다.
마지막으로, 나는 비엔나 호텔과 파도그룹 인적자원 관리 훈련생의 offer 를 받았다. 면접은 대체로 어려워서 자세히 설명하지 않겠습니다. 필요하시면 개인적으로 이야기를 나누세요.
세상에는 절대적으로 좋은 직업이 없다. 자신에게 맞는, 자신이 좋아하는 일만 있을 뿐이다. (조지 버나드 쇼, 일명언) 사업은 평생의 일이다. 마지막에 어떤 직업을 찾든, 매일 매 단계마다 진보하고, 자신으로부터 더 많은 것을 얻는다. (조지 버나드 쇼, 일명언)
인적자원에 종사하는 3 개월 된 신선한 졸업생으로서, 회사 채용이 회사와의 일치도, 당신의 안정성을 더 중요하게 여긴다고 느끼기 때문에 회사는 가장 적합한 것만 찾고 최고는 찾지 않는다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언)