28 일 유족사는 서빈 이사가 회장직을 수행하고 진방 부사장은 회사가 각각 새 회장과 사장을 선출하거나 초빙할 때까지 총지배인의 직무를 수행한다는 공고를 발표했다. 서빈 이사는 회사를 대표해 회장직을 수행하면서 법정 대리인의 직권을 행사한다.
린치는 회사 2 19702005 주를 직접 보유해 회사 총 지분의 23.99% 를 차지하는 것으로 알려졌다. 린치의 회사 주식은 법령에 따라 승계될 것이다.
Youzu.com 은 28 일 회사 경영진의 변경 사항을 알리고 직원들에게 약속을 하는 내부 공개 서신을 발표하고 채용력을 높이겠다고 밝혔다. 연말 상여와 노드 상여금은 예정대로 지급될 예정이며 202 1 1 분기 연간 승진 및 이직은 평소대로 진행된다고 밝혔다.
첨부: 유족 인터넷 공개 서한 전문입니다
모든 인종 그룹:
지난 주, 유족이 설립된 이래 가장 무거운 주일 수도 있고, 가장 응집력이 있는 주일 수도 있다. 모든 사람과 경영진이 압력을 분담하여 업무의 정상적인 운영을 보장해 주셔서 감사합니다.
회사 이사회의 비준을 거쳐, 원사 사장을 대리 CEO 로 선출하기로 결정하고, 원사 CFO 서빈을 대리 회장으로, 서빈, 조옥립을 이사회 멤버로, 유씨를 감독장으로, 회사 관리위원회는 변하지 않기로 했다.
경영진은 기존의 사명 비전과 전략 계획을 계속 견지하고' 카드 등 특정 트랙 우세, R&D, 일체형 IP 중심의 글로벌 게임 회사' 를 구축하기 위해 계속 노력할 것입니다. 이를 위해 모든 경영진은 직원들에게 다음과 같은 약속을 했습니다.
1, 계속 좋은 사람 모집: 제품, 사용자, 책임감 있는 글로벌 게임 인재 모집에 힘쓰고 있습니다.
2. 계속해서 돈을 잘 벌어라: 연말 상, 노드 상여금이 예정대로 지급되고, 인센티브가 끊임없이 최적화되고, 인센티브가 가치 창조자에게 기울어진다.
3. 인재 양성 계속: 202 1 1 분기 평소와 같이 연간 승진 및 임금 조정을 진행하여 내부 인재 양성 및 승진 메커니즘을 더욱 다졌다.
이번 시련을 거쳐 경영진은 R&D 와 발행, 국내와 해외, 전방 중후 등 다양한 민족이 서로를 신뢰하고 플레이어에게 즐거움을 계속 창출하며 주주를 위한 가치를 창출하고 창업자의 미진한 사업을 계속할 수 있을 것으로 기대하고 믿고 있다.
우족 네트워크 관리위원회
65438+2020 년 2 월 28 일
국가상업일보