정년퇴직 연령은 NPC 제 5 회 인민대표대회 2 차 회의에서 비준한 문건' 노약자 간부 배치를 위한 국무원 잠행방법' 과' 노동자 퇴직퇴직퇴직에 관한 국무원 잠행방법' (국발 [1978] 104 호) 에 규정된 퇴직을 가리킨다
전민 소유제 기업 사업 단위, 당정 기관, 대중단체의 근로자는 다음 조건 중 하나를 충족하는 사람은 은퇴해야 한다.
1, 남성은 만 60 세, 여성은 만 50 세, 누적 근로연수는 만 10 년;
2. 남자는 만 55 세, 여자는 만 45 세, 누적 근로연수는 만 10 년, 우물 아래, 고공, 고온, 특히 힘든 육체노동이나 기타 유해한 작업에 종사한다.
3. 남자는 만 50 세, 여자는 만 45 세, 누적 근로연수 만 10 년, 병원 증명서를 거쳐 노동감정위원회의 확인을 거쳐 노동능력을 완전히 상실한 사람은 은퇴를 허가해야 한다.
간부
당정기관, 대중단체, 기업사업단위의 간부들은 다음 조건 중 하나를 충족하는 것으로 은퇴할 수 있다.
1, 남자는 만 60 세, 여자는 만 55 세, 혁명 사업에 참여한 지 10 년이 넘었다.
2. 남자는 만 50 세, 여자는 만 45 세, 혁명 업무에 참가한 지 만 10 년, 병원에서 노동능력을 완전히 상실한 것으로 증명되었다.
3. 공사로 불구가 되어 병원에서 노동능력을 완전히 상실한 것으로 판명되었습니다.
확장 데이터:
퇴직 연기:
중국 인구 고령화에 대한 논란 없는 사실에 대해 세미나에서 여러 전문가들이 정년퇴직 연령을 점진적으로 연장하여 노동력 총량 감소를 늦추어야 한다고 다시 한 번 제안했다. 인적자원과 사회보장부 사회보장부 사회보장연구소 소장인 하평은 발언에서 해외 고령화 국가들이 대부분 외부 메커니즘을 이용해 근로자들이 스스로 정년을 연장하도록 유도하는 방식을 채택하고 있다고 밝혔다.
그는 중국이 20 16 부터 정년퇴직 연령 연장 정책을 시행하고 2 년마다 정년퇴직 연령 1 세를 연장할 것을 제안했다. 2045 년까지 남녀 퇴직 연령은 모두 65 세가 될 것이다.
이준이는 정년퇴직 연령을 시기적절하게 올릴 것을 제안했다. 그는 이 목적은 성장을 촉진하기 위해서가 아니라 총 노동력 감소의 속도를 늦추고 인건비 상승의 기대를 약화시키기 위한 것이라고 말했다. 그러나 그는 은퇴 시기가 매우 중요하며 신중한 결정이 필요하다고 지적했다.
20 15 12 중국 사회과학원 인구노동경제연구소와 사회과학문헌출판사가 공동 주최하는' 인구와 노동녹서: 중국 인구와 노동보고No. 16' 기자회견이 베이징에서 열린다.
이 보고서에 따르면 중국에는 많은 젊은 퇴직자들이 있으며, 그들의 잠재력을 개발하는 것이 미래의 주요 방향이다. 우리나라의 정년퇴직 연령이 수십 년 전부터 이미 너무 낮았기 때문에 병궤 선제, 점진적 시행, 메커니즘의 유연한 원칙에 따라 점차 정년을 연기할 것을 건의합니다.
보고서에 따르면 우선 연금 제도는 병행해야 하며, 퇴직 연령은 직공 연금 보험의 연령과 주민연금 보험의 연령이라는 두 가지 범주로 나뉜다.
직원 연금 보험 퇴직 연령 개혁 방안의 경우, 보고서는 첫 번째 단계, 20 17 년 연금 제도가 병행될 때 여간부와 여직원의 신분 차이를 없애고 여직원 연금 연령을 55 세로 통일할 것을 제안한다. 2 단계, 20 18 부터 여성 퇴직 연령은 3 년마다 1 세, 남성은 6 년마다 1 세, 2045 년에는 65 세까지 연기한다.
참고 자료:
바이두 백과-법정 퇴직 연령