사회 보장 납부 장소를 선택하는 방법
우리나라 사회보험 관련 법과 정책에 따르면 사회보험 납부는 고용인 단위가 직원을 위해 사회보험 기관에 사회보험 등록을 하고, 일반적으로 회사가 공동으로 납부하기 때문에 사회보험 납부지는 근무지 (회사 등록지) 이다.
1. 기업사원인 경우 사회보장납부 장소는 회사 등록지와만 관련이 있으며, 개인 근무지 및 호적 소재지와는 무관합니다. 일부 기업등록주소와 사무실 주소가 다르기 때문입니다.
2. 개인납부인 경우 호적 소재지를 선택합니다. 개인은 호적부, 신분증 사본, 1 인치 사진을 제공하여 호적본이 있는 사회보장국에 가서 지불 수속을 해야 하기 때문이다.
3. 사회 보장 분담금 기준
사회 보장 분담금 기수는 기업이나 직원 개인이 사회 보험료 납부를 계산하는 데 사용하는 임금 기수를 가리킨다. 이 기수에 규정된 비율을 곱하면 기업이나 개인이 내야 할 사회보험 액수다.
각지의 사회 보장 분담금 기준은 현지 평균 임금 데이터와 연계되어 있다. 근로자의 전년도 6 월 1 일에서 2 월 1 일 전체 임금 소득의 월 평균 금액에 따라 결정됩니다. 일 년에 한 번 확정하고, 확정한 후 1 년 내에 변하지 않을 것이다. 사회보장기수 조정 신고는 보통 7 월입니다.
기업은 일반적으로 기업 직원 임금 총액을 분담금 기준으로 하고, 직원 개인은 본인의 전년도 월평균 임금의 절반을 개인으로 사회보험료를 납부하는 임금 기수로 삼는다. 우리나라에서, 분담금 기수는 사회보험 경영기관이 고용인 기관에 근거하여 신고하여 정한다.
4. 지불 비율
분담금 비율, 즉 사회보험료 징수율. 우리 나라' 사회보험법' 은 사회보험 징수율에 대해 구체적인 규정을 하지 않았다. 우리나라의 현행 사회보험정책에 따르면, 우리는 서로 다른 사회보험종에 대해 서로 다른 징수 비율을 실시한다.
중화인민공화국 사회보험법 제 57 조에 따르면 고용인 단위는 설립일로부터 30 일 이내에 영업허가증, 등록증, 단위 도장을 소지하고 현지 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험 취급기관은 신청 접수일로부터 15 일 이내에 심사를 진행하고 사회보험등록증을 발급해야 한다.
고용인 단위 사회보험 등록 사항이 변경되거나 고용주가 법에 따라 해지되는 경우, 변경이나 종료일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 가서 변경을 처리하거나 사회보험등록을 취소해야 한다.
공상행정관리부, 민정부부, 기구편성관리기관은 고용인 단위의 설립과 종료를 제때에 사회보험 관리기관에 통지해야 하며, 공안기관은 개인의 출생, 사망, 호적 등록, 이전, 취소 상황을 사회보험관리기관에 제때에 통지해야 한다.
제 58 조 고용인 단위는 고용일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 직원 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험 등록을 하지 않은 사람은 사회보험 경리기관이 납부해야 할 사회보험료를 확정한다.
사회보험에 자발적으로 참여하는 무직 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않는 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다.
따라서 기업 직원인 경우 사회 보장 납부지는 회사 등록지와만 관련이 있으며, 개인 근무지, 호적 소재지와는 무관합니다. 일부 기업 등록주소와 사무실 주소가 다르기 때문입니다. 개인 납부라면 호적 소재지를 선택하세요. 개인은 호적부, 신분증 사본, 1 인치 사진을 제공하여 호적본이 있는 사회보장국에 가서 지불 수속을 해야 하기 때문이다.