주해 현지의 최소 분담금 기수는 역시 1.720 원을 기준으로 한다. 2026 년 7 월부터 5438+0, 연금보험 하한선이 3958 로 바뀌었다. 사회보험료를 계산하려면 원래의 분담금 기준에 따라 계산해야 하고, 용인 단위는 분담금 기수를 다시 신고해야 한다.
지불 비율의 구체적인 상황
주해 202 1 최신 사회보험은 실제로 원래 사회보험 회복에 불과하며, 고용주가 감면한 세 가지 사회보험도 2 1 과 1 으로 지급된다. 따라서 고용주가 부담해야 할 연금보험, 산업재해보험, 실업보험의 비율은 각각 14%, 0.08%, 0.48% 로 2 1 에서 비용을 재계산하고 관련 기준에 따라 사회보장비용을 납부해야 한다.
사회보장비용을 계산하다
주해 202 1 최신 사회보장비에 따르면 최소 분담금 기준 1720 원에 따라 월 사회보장비용은 1 162.84 원에 불과합니다. 직원 사회 보장에 참가하려면 이 비용이 가장 낮기 때문에 반드시 정상적으로 납부해야 한다. 분담금 기수가 다르니, 5 보험의 비용은 확실히 약간의 차이가 있다. 따라서 관련 기준에 따라 계산해야 2 1 년 사회 보험료를 정상적으로 납부할 수 있다.
만약 사회 보장이 계속 납부한다면, 너는 이사회 보장 앱으로 가라! 이들은 사회 보장 관리 플랫폼이 프리랜서를 대상으로 발표한 관련 내용이다. 이사회 보험은 주해 사회 보장 납부와 주해 적립금 납부 서비스를 제공합니다. 프리랜서는 사회 보장을 원하지만 개인적으로 지불 할 수 없습니까? 직장 사이에 사회보증을 내고 싶지 않아요? 코드 다운로드를 스캔하여 쉬운 사회 보장 앱을 다운받다. 휴대전화 24 시간 셀프보험사의 사회보증분담금 기준이 다르고 분담금도 다르다.
기업 사회 보장 비용 = 연금 기준 × 연금 비율+의료 기준 × 의료 비율+실업 기준 × 실업 비율+출생 기준 × 실업 비율+산업재해 기준 × 산업재해 비율.
공식은 다음과 같습니다. 주: 비율 = 기업 부담 비율+개인 부담 비율.
청두시 최저기업 사회보장비용 계산을 예로 들자면, 중병의료를 포함한다.
사회보장비: 942.98 = 2193 × (19%+8%)+3067 × (0.6%+0.4%)+33