두 달 동안 오험 한 금을 내고 이직하면 어떡하지?

법률 분석: 오보험일금 이직 후 고용인 단위는 법에 따라 사회보장관계를 이전하고 주택적립금은 납부를 중단한다. 근로자가 새로운 고용인을 찾으면, 새로운 고용인 단위는 계속해서 법에 따라 사회보증을 납부할 것이다. 찾지 못하면 유연한 취업자로 스스로 지불할 수 있다.

법적 근거:' 중화인민공화국 노동계약법' 제 50 조, 고용인은 노동계약을 해지하거나 해지할 때 노동계약을 해지하거나 해지하는 증명서를 발급하고 15 일 이내에 근로자를 위해 서류와 사회보험관계 이전 수속을 밟아야 한다.

근로자는 쌍방이 약속한 대로 업무 인계를 처리해야 한다.

고용인 단위는 본 법의 관련 규정에 따라 근로자에게 경제적 보상을 지불해야 하며, 업무 인계를 완료할 때 지불해야 한다.

용인 단위는 해지되거나 해지된 노동계약 문건을 적어도 2 년 동안 보존해 조사를 준비해야 한다.