사회 보험은 현재 원칙적으로 일회성 납부 정책은 없지만 특수한 경우는 납부할 수 있다.
첫 번째 경우, 사회보험이 몇 년 누락되어 연별로 납부할 수 있지만, 연체료를 납부해야 한다. 놓친 연수가 많을수록 납부한 연체료가 많아진다.
두 번째 경우, 20 1 1 이전에 퇴직한 사람은 보충할 수 있지만, 각지의 정책이 다르므로 현지 사회보장센터에 분명히 물어봐야 한다. 현재 우리나라의 연금 보험 정책은 사람들이 지불 15 년 동안 퇴직 대우를 받을 수 있다는 것이다. 일반적으로, 대부분의 사람들은 15 년을 낼 수 있고, 누적되며, 연속적이지 않다. 따라서 보험에 가입할 때 분명히 계산해야 합니다. 회사에서 나온 후 보험이 끊어지면 유연한 취업자로서 스스로 보험을 낼 수 있어 연금과 의료가 끊어지지 않고 앞으로 근무회사를 찾아 보험을 계속 낼 수 있다. 특수한 상황에서는 사회 보험을 반납할 수 있다. 정책에 부합하는지 자문해 볼 수 있다. 갚을 수 있으면 돌려주고, 퇴직임금은 정상적으로 받을 수 있다. 만약 보충할 수 없다면, 다른 방법이 있는지 보자. 퇴직임금을 받는 것이 아무것도 없는 것보다 낫다.
사회 보장 일회성 납부 조건은 무엇입니까?
1, 196 1 부터 1982 까지 농촌에 내려가는 현지 호적지청;
2. 현지 호적, 직공 연금보험에 가입한 노인 (남성 65 세 이상, 여성 60 세 이상);
3, 현지 도시 호적, 국유기업이나 현급, 진급 집단기업과 노동관계를 맺은 적이 있으며, 20 10 12 3 1 이전에 퇴직연령에 도달했다.
4. 196 1 부터 1982 까지의 현지 호적 산촌에 있는 지청;
5. 현지 호적, 직공 연금보험에 가입한 노인 (남성 65 세 이상, 여성 60 세 이상);
6, 현지 도시 호적, 국유기업이나 현급, 진급 집단기업과의 노동관계 수립, 20 10 12 3 1 이전 정년퇴직 연령 달성.