1, 고용주와 서면 노동 계약 체결
2, 그리고 부서에서 제때에 근로자에게 사회보장등록을 신고한다.
3, 재심사가 통과된 후 사회보장카드를 받는다.
4, 마지막으로 매월 규정에 따라 납부한다. 당사자가 고용 단위가 없는 경우, 사회 보장 등록을 스스로 신고하고, 사회보장카드를 받고, 법에 따라 사회보장비용을 납부할 수 있다. < P > 사회 보장 절차는 다음과 같습니다.
1, 지역 사회, 거리 또는 사회 보장 기관에 보험 자료를 제출합니다.
2, 사회보장기관 심사, 가입조건에 부합하는 경우 보호자은행 계좌에서 의료보험료를 공제하고, 어린이가 처음으로 의료보험을 신청하면 처음으로 금융사회보장카드를 무료로 처리한다. < P > 요약하면 사회보장카드와 주민등록증은 묶여 있어 주민등록번호 한 장만 사회보장카드에 해당할 수 있다. 사회보장카드는 전국통일기준이 꽉 찼고 사회보장번호는 관련 규정에 따라 시민권번호를 채택했다.
법적 근거:
' 중화인민공화국 * * * 및 국사회보험법' 제 4 조
중화인민공화국 * * * 및 국내 고용인 단위와 개인이 법에 따라 사회보험료를 납부하고, 분담금 기록, 개인권익 기록을 조회해 사회보험 기관에 사회보험상담 등 관련 서비스를 요구할 권리가 있다 개인은 법에 따라 사회보험 대우를 받으며, 본 기관의 분담금 상황을 감독할 권리가 있다. < P > 제 58 조 < P > 용인 단위는 고용일로부터 31 일 이내에 직원을 위해 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험 등록을 하지 않은 사람은 사회보험 경리기관이 납부해야 할 사회보험료를 사정한다. 사회보험에 자원한 고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다. 국가는 전국적으로 통일된 개인 사회보장번호를 건립한다. 개인 사회보장번호는 시민권 번호입니다.