1. 직원이 사회 보장을 하려면 호적본이 필요합니까?
직원들이 사회 보험을 납부하는 것은 일반적으로 호적부를 제공할 필요가 없고, 신분증만 제공하면 된다. 직원을 위해 사회 보험을 납부하는 것은 회사의 의무이다. 직원들은 신분증 원본을 제시하고 관련 정보를 제공하기만 하면 되며, 일반적으로 호적부를 제공할 필요가 없다. 호적본을 제공해야 한다면, 사원의 호적 성격을 살펴봐야 할 것이다. 구체적인 요구는 지역 사회 보장 부서와 소통해야 한다. 기업은 직원을 위해 사회보장카드를 통일적으로 처리할 수 있고, 직원도 주민등록증과 디지털사진을 가지고 사회보장업무를 하는 은행에 가서 사회보장카드를 직접 처리할 수 있다.
둘째, 개인 사회 보장에 필요한 현지 호적 정보.
1. 개인 정보 등록 양식.
2. 본 시의 호적본이나 신분증 원본 및 사본.
3. 1 인치 컬러 사진 2 장 (흰색 배경).
4. 대리인은 대리인의 신분증 원본과 사본도 필요합니다. 현지호적이 아닌 프리랜서라면 독립적으로 보험에 가입할 수 없고, 기업직의 형태로만 사회보증에 참가할 수 있다.
셋째, 호구의 시효 요구
1. 공안파출소는 신청 접수일로부터 20 일 (영업일 기준) 이내에 조사 검증을 완료하고 관련 자료를 현 (시) 공안국이나 시 공안국에 신고해야 한다.
2. 현 (시) 공안국 또는 시 공안국이 제출한 자료를 받은 후 심사를 거쳐 승인 결정을 내릴 수 있는 호적 사항은 공안파출소에서 제출한 자료를 받은 후 15 일 (영업일 기준) 이내에 승인 또는 비준하지 않는 결정을 내리고 승인 결과를 공안파출소로 반송하거나 감사 의견에 서명하고 규정에 따라 관련 자료를 현지에 보고해야 한다 시급 공안기관은 15 일 (영업일 기준) 이내에 비준 또는 불승인 결정을 내려야 한다.
3. 공안파출소는 상급 공안기관의 비준 결정을 받은 후 이틀 이내에 비준 결과를 신청자에게 통보한다.
(4) 호적 책임서에는' 부본' 과' 영수증' 두 부분이 포함되며 신청자 정보, 신청 사유, 신청 자료, 처리 시한, 접수시간, 신청자, 수취인 서명을 기록해야 한다. 영수증 부분은 신고자에게 맡기고 신고자는 이에 따라 정해진 기한 내에 수속을 밟거나 관련 상황을 문의할 수 있다.
(5) 시민에 대한 주민등록증 신청, 교환, 보충은 조건, 사진 합격만 하면 공안파출소 민경이 즉석에서 접수해야 한다. 주민등록증 접수일로부터 3 개월 이내에 특급카드 7 일 이내에 임시신분증이 2 일 이내에 시민에게 발급됩니다.
직원들이 입사한 후, 회사는 30 일 이내에 직원을 위해 사회 보장 납부를 완성해야 한다. 일반적으로, 직원들이 사회 보험을 처리하는 데는 호적본이 필요하지 않고, 당사자의 신분 정보만 제공하면 된다. 호적본을 사용해야 한다면 노동국 직원들이 신분 정보를 점검해야 할 수도 있고 사회 보장 처리에 영향을 주지 않을 수도 있다.