현재 위치 - 회사기업대전 - 사회보험 조회 - 2 년간의 업무 경험을 어떻게 조사해 보면 반드시 사회보증이 있어야 합니까?

2 년간의 업무 경험을 어떻게 조사해 보면 반드시 사회보증이 있어야 합니까?

법률 분석: 사회 보장 분담금 증명서는 가입자의 분담금 시간과 분담금 단위를 표시할 수 있어 업무 경력을 증명할 수 있다. 사회보증납부 증명서를 제공하기가 불편하면, 원래 단위와 맺은 노동계약과 이직증명서를 제공할 수 있으며, 근무시간과 근무단위를 증명할 수도 있다.

법적 근거: "중화 인민 공화국 사회 보험법".

제 4 조 중화인민공화국 경내 법에 따라 사회보험금을 납부하는 고용인 단위와 개인은 분담금 기록과 개인 권익 기록을 조회해 사회보험 경영기관에 사회보험상담 등 관련 서비스를 요구할 권리가 있다.

개인은 법에 따라 사회보험 대우를 받고, 본 기관의 분담금 상황을 감독할 권리가 있다.

제 58 조 고용인 단위는 고용일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 직원 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험 등록을 하지 않은 사람은 사회보험 경리기관이 납부해야 할 사회보험료를 확정한다.

사회보험에 자발적으로 참여하는 무직 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않는 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다.

국가는 전국적으로 통일된 개인 사회보장번호를 건립한다. 개인 사회보장번호는 시민의 신분번호입니다.

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