정년퇴직 후 사회 보험을 낼 수 있다.
퇴직 연령에 도달했지만 동시에 연금 수령 조건을 충족시키지 못한 경우, 즉 분담금이 15 년이며, 일회성 분담금이나 지연 분담금을 통해 연금 수령 조건을 달성할 수 있다.
사회 보장 분담금은 사회 보장 분담금이 사정으로 중단되어 중간에 몇 달 동안 납부하지 않은 것을 가리킨다. 지금은 채용이나 다른 이유로 이전에 납부하지 않은 부분을 보충하여 완전한 사회보장연한을 얻고 채용자가 정착한 정상적인 인정을 보장해야 한다.
일반적으로 일반 단위는 2 개월만 보충할 수 있으며, 더 오래 걸리면 일부 기관을 통해 조작해야 합니다.
사회 보장 중간에 끊어져서 반납할 필요가 없습니다. 사회 보장은 누적된다. 누적 전체 15 년 동안. 퇴직 요구 사항을 충족시키는 것은 반환 할 필요가 없습니다.
개인 명의로 보험에 가입하고, 누락하면, 보상만 할 수 있고, 5 보험을 낼 수 있다. 회사가 신고하지 않으면 (계좌를 개설하지 않으면) 연금만 납부할 수 있다. 한동안 제출한 후 돌려주고 싶으면 대리인을 찾아 돌려줄 수 있다.
분담금 (개인 및 프리랜서 제외) 이 직원 연금 보험료를 납부하지 않은 경우, 다음 자료를 사회 보장 기관에 가지고 가서 기본연금 보험료를 납부해야 한다.
1, 직원 파일 및 연금 보험 브로셔
2, "기본 연금 보험료 신청서 지불";
3, 노동계약, 임금지급명세서, 직원의 월별 납세증명서 등. 을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다
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