개인은 정말로 의료 보험만 내고 다른 사회 보험은 내지 않도록 선택할 수 있다. 규정에 따르면 의료 보험과 사회 보험은 모두 자발적으로 납부한 것이다. 개인이 의료보험만 원하면 의료보험을 선택해서 따로 지불할 수 있다. 그러나 고용주가 직원을 위해 사회보장을 납부하면 의료보험을 납부할 수 있을 뿐만 아니라, 보통 법정 사회보장항목에 따라 전액 납부해야 한다. 개인에게는 의료보험만 내면 경제적 부담을 줄일 수 있을 뿐만 아니라 의료보험의 혜택을 누릴 수 있다.
사회 보장의 구성 요소:
1, 기본연금보험: 퇴직 후 기본생활보장 제공
2. 기본 의료 보험: 개인이 아플 때 의료비를 보조하는 데 사용됩니다.
3. 산업재해 보험: 산업재해로 부상당한 직원에게 의료 및 경제적 보상을 제공합니다.
4. 실업보험: 개인에게 실업기간의 기본 생활비와 직업훈련을 제공한다.
5. 출산 보험: 임신한 여직원에게 일정한 재정 보조금을 준다.
결론적으로 개인은 의료보험만 내고 경제적 부담을 줄이면서 의료보장의 혜택을 누릴 수 있다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법
제 12 조
고용 단위는 국가가 규정한 본 단위 직원 임금 총액의 비율에 따라 기본연금보험비를 납부하고 기본연금보험조정기금에 적립해야 한다. 근로자는 국가가 규정한 임금 비율에 따라 기본연금 보험료를 납부하여 개인계좌에 기입해야 한다. 고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 기본연금보험에 가입하지 않은 시간제 종사자 및 기타 기본연금보험에 가입한 유연한 취업자는 국가 규정에 따라 기본연금보험료를 납부하고 기본연금보험조정기금과 개인계좌에 각각 적립해야 한다.
제 23 조
근로자는 근로자의 기본 의료 보험에 가입해야 하고, 고용인 단위와 근로자는 국가 규정에 따라 기본 의료 보험료를 공동으로 납부해야 한다. 고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 직원 기본의료보험에 참여하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 근로자 기본의료보험에 가입할 수 있고, 개인은 국가 규정에 따라 기본의료보험료를 납부할 수 있다.