1, 관련 정책 이해: 우선 사회보장 이전 관련 정책 규정을 이해해야 합니다. 각 지역의 구체적인 규정이 다를 수 있기 때문에 이 정보를 이해하는 것은 사회 보험의 원활한 이전에 매우 중요하다.
2. 필요한 서류를 준비한다: 필요한 서류와 자료를 준비한다. 일반적으로 신분증, 호적본, 사회보장카드, 원근무지 사회보증납부증명서 등이 포함된다.
3. 사회 보장 중단 전 이전: 원래 근무지를 떠나기 전에 사회 보장 이전 신청 프로세스를 시작하는 것이 좋다. 사회 보장 중단이 개인의 권익에 영향을 미치지 않도록 하는 것이 좋다.
4. 원래 사회 보장 소재지 행정부에 연락한다: 장쑤 성 사회 보장 행정부에 사회 보장 이전 신청서를 제출하고 필요한 서류와 자료를 제공한다.
5. 정보 확인 및 확인: 사회보장관리부는 제공된 정보와 자료를 확인하고 필요한 확인을 합니다.
6. 베이징 사회 보장 부서로 이전: 장쑤 성 사회 보장 부서가 관련 절차를 마친 후 관련 자료를 베이징 사회 보장 부서로 이전합니다.
7. 베이징에서 연결 수속을 마치다: 베이징에 도착한 후, 제때에 베이징 사회보장부서와 연락해서 연결 수속을 완료하고, 사회 보장의 연속성을 보장한다.
사회 보장 이체의 목적은 개인이 근무지를 바꿀 때 사회 보장 권익이 영향을 받지 않도록, 특히 연금 보험 등 장기적으로 축적된 권익을 보장하는 것이다. 사회 보험의 원활한 이전을 위해서는 사회 보장 분담금의 연속성을 유지하고 중단으로 인한 미래의 사회 보장 대우에 영향을 미치지 않도록 해야 한다.
요약하자면, 사회보험을 장쑤 에서 북경으로 옮기는 것은 정책 이해, 서류 준비, 사회보장관리부 연락 등 일련의 명확한 절차를 포함한다. 이 과정의 목적은 개인 사회 보장 권익의 연속성과 무결성을 보장하고 향후 지역 변화가 개인 사회 보장 대우에 미치는 영향을 방지하는 것이다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법
제 86 조
사회보험에 가입한 개인이 취업이나 거주로 유동하면서 사회보험 관계도 함께 옮겨갔다.