법률 분석: 사회 보장 분담금 기준은 매년 일정한 변화가 있지만, 주로 전년도의 사회 평균 임금을 본다. 사회 평균 임금의 60% 는 분담금 기준의 하한으로, 사회 평균 임금의 300% 는 분담금 기준의 상한선으로 쓰인다. 따라서 매년 사회 보장 분담금 기준의 범위는 다르지만, 사원의 사회 보장 분담금 기준은 회사가 통일적으로 보고하여 전년도 직원의 월 평균 임금에 따라 계산됩니다. 소주에서는 202 1 사회보장분담금 기수가 최소 3368 원, 최고 16842 원입니다. 지불 기준은 이 기간에만 있을 수 있으며, 이 범위를 벗어날 수 없습니다.
법적 근거:' 중화인민공화국 사회보험법' 제 62 조. 고용주가 규정에 따라 납부해야 할 사회보험액을 신고하지 않은 경우, 납부해야 할 금액은 본 기관이 지난달 납부한 금액의 1 10% 에 따라 결정된다. 분담금 기관이 신고 수속을 마친 후 사회보험 징수 기관은 규정에 따라 결산해야 한다.