현재 위치 - 회사기업대전 - 사회보험 조회 - 신입사원 취급 절차가 어떻게 되나요?

신입사원 취급 절차가 어떻게 되나요?

< P > 신규 보험 가입자의 처리 절차: 작업 단위가 있는 경우 먼저 사회보장등록을 신청합니다. 그런 다음 사회 보장 기관에 의해 검토됩니다. 사회 보장 카드를 제때에 수령하다. 마지막으로 매월 제때에 납부하면 된다. 만약 직장이 없다면, 스스로 사회보장등록을 신청하고, 제때에 카드를 수령하고, 제때에 납부합니다. 법적 근거:' 중화인민공화국 * * * 및 국사회보험법' 제 57 조 < P > 고용인은 설립일로부터 31 일 이내에 영업허가증, 등록증서 또는 단위 도장으로 현지 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험 취급기관은 신청서를 받은 날로부터 15 일 이내에 심사하여 사회보험등록증을 발급해야 한다. < P > 제 58 조 < P > 용인 단위는 고용일로부터 31 일 이내에 직원을 위해 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험 등록을 하지 않은 사람은 사회보험 경리기관이 납부해야 할 사회보험료를 사정한다. < P > 사회보험에 자원한 고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다.

국가는 전국적으로 통일된 개인 사회보장번호를 건립한다. 개인 사회보장번호는 시민권 번호입니다.

copyright 2024회사기업대전