1, 연금. 사망자의 생전 마지막 달의 기본임금 (또는 퇴직금) 을 기준으로 20 개월 이상 사망했다. 공공 사망 후 40 개월; 열사는 80 개월을 보냈다.
2. 장례비. 사망자가 사망했을 때 전년도에 본 시 기관 사업 단위 직원의 월 평균 임금을 기준으로 정상 사망은 6 배였다. 공사망과 은퇴는 10 번이다.
장례비 징수 절차는 다음과 같습니다.
1, 관련 자료를 가지고 화장당에서 발급한 영수증 3 장을 사망자 부서로 옮긴다. 자세한 내용은 다음과 같습니다.
(1) 장부
(2) 사망자신분증, 의료보증카드 2 장, 카드 1 장 (모든 카드는 소비해야 하고 카드는 반송되지 않음)
2. 만약 사망자서류가 원래 부서에 없다면, 원래 단위는 제공된 증명서에 따라 당사자에게 녹색반 증명서를 발급하고, 동시에 영수증 3 부 중 1 부를 남깁니다. 녹색 파일 이전 증명서를 가지고 개인 서류를 현지 노동고용국 (처) 기록실로 이전할 수 있다.
3. 자녀가 서류를 넘겨준 경우, 고인의 배우자는 위탁서를 써야 처리할 수 있으며, 서류부 직원은 고인의 호적 신분증과 화장 영수증을 기록실로 복사한다. 고인의 서류가 나오자 손에 영수증 두 장이 남았다. 마지막 영수증 (화장영수증) 을 들고 죽은 사람이 있는 동네에 가서 지역 주임이 영수증 뒷면에 지역 사회의 원형 도장을 찍도록 한 장을 남겨 두었다. 화장 증명서, 도장 영수증, 죽은 사람의 개인 서류, 주민등록증을 사회보험회사 전문 장례식장에 가지고 일회성 장례 보조금을 결산할 수 있습니다.
4. 직원은 개인 서류의 임금 데이터를 컴퓨터의 데이터와 대조하여 각각 400 원 이내의 장례비 (지역은 약간 다름) 와 10 개월의 임금을 포함한 네 장의 양식을 인쇄합니다. 처리인은 4 장의 양식에 개인 도장을 찍어서 사회보장홀 결제처에 가서 심사하고 심사한 직원의 개인 도장을 찍어서 첫 도장을 찍은 곳으로 돌아가 부서장에게 개인 도장을 다시 찍도록 한다. 처리 후 개인 서류를 노동부에 반납하다. 서류를 반납한 후, 문서 부서에 네 장의 양식에 원형 도장을 찍어달라고 요청하다. 이 때 양식에는 세 사람의 이름과 원형 도장이 있다. 그 중 하나는 서류에 예치되고, 나머지 세 개는 사회보험회사에 보내 결제한다.
5. 직원들은 모든 장례비가 처리가 완료된 후 한 달 동안 고인의 임금카드에 지불될 것이라고 알려드립니다.
법적 근거: 산업 재해 보험 조례 제 40 조.
장애수당, 부양친족연금, 생활보호비는 조정지역 사회보험행정부에서 근로자의 평균 임금과 생활비 변화에 따라 적시에 조정한다. 조정 방법은 성 자치구 직할시 인민정부가 제정한다.
제 41 조
직원들은 공무출장 사고 또는 긴급 재해 구제 기간 중 행방불명으로 사고 발생 당월 이후 3 개월 이내에 임금을 지급하고, 4 개월부터 임금을 지급한다. 산업재해 보험 기금은 매달 그 공양친족에게 연금을 지급할 것이다. 생활이 어려운 사람은 일회공망보조금의 50% 를 선불할 수 있다. 직공이 인민법원에 의해 사망을 선언한 것은 본 조례 제 39 조 직공이 노동사망으로 인한 규정에 따라 처리한다.