개인 사회 보장이 제때에 납부하지 않으면 어떻게 합니까? 직장에서, 일반 회사는 사회 보험을 지불하는 것을 도울 것이다. 사회보험이란 노동능력을 상실하거나, 잠시 실직하거나, 건강상의 이유로 피해를 입은 사람에게 소득이나 보상을 제공하는 사회경제제도를 말한다. 개인 사회 보장이 제때에 납부하지 않으면 어떻게 합니까?
개인 사회 보장이 제때에 납부하지 않으면 어떻게 합니까? 1 1. 사회보험이 제때에 납부하지 않으면 어떻게 합니까? 다음 달 신고기간 납부시 당월의 사회보증을 보충할 수 있지만 그에 상응하는 연체료가 발생하고 직접 담당하는 임원 및 기타 직접책임자에게 벌금을 물게 됩니다.
2. 온라인 분담금 구체적인 절차: 회사 사회보장인터페이스 오른쪽 위 세 번째 직원 분담금 관리-직원 승인 분담금 기수 신고, 정보 입력, 제출하시면 됩니다.
3. 로비는 작은 열쇠와 공인을 가지고 있고, 만약 3 증이 합치면 영업허가증을 받고, 조직기관 코드증의 3 증을 가지고 다니지 않는다.
4. 사회 보장 분담금 연간누적 계산, 중간에 차이가 있습니다. 격차는 보충할 수도 있고 보충할 수도 없다.
5. 만약 당신의 원래 사회보장계좌가 이미 지불 중지 수속을 밟았다면, 당신의 사회보장계좌는 현재 봉쇄 상태에 있으며, 직접 갱신 수속을 할 수 있습니다.
6. 만약 당신의 원래 사회보장계좌가 지급정지 수속을 하지 않았다면, 당신의 사회보장계좌는 지금 체납되었습니다. 당신은 체납금, 심지어 약간의 연체료를 내야 재보험 수속을 할 수 있습니다.
7. 속납을 선택할 수 있고, 분담금 만불 15 년 동안 사회보증을 받을 수 있습니다. 간헐적으로 영향이 없다면 갚도록 선택할 수도 있지만 스스로 돈을 내야 한다. 가능한 한 빨리 갚아야 하고, 끌수록 벌을 받아야 한다.
개인 사회 보장이 제때에 납부하지 않으면 어떻게 합니까? 2 사회 보험료를 제때에 납부하지 않으면 어떻게 합니까?
1. 근로자가 납부해야 할 사회보험료는 고용주가 원천징수하여 납부한다. 고용인 단위가 법에 따라 대납을 원천징수하지 않은 경우, 사회보험 징수 기관은 고용인 기관에 기한 내에 납부하도록 명령해야 한다.
2. 고용인 단위가 제때에 사회보험료를 납부하지 않은 경우 사회보험징수기관이 기한 내에 납부하거나 보충하도록 명령하고, 체납일로부터 매일 만분의 5 의 연체료를 증납한다. 기한이 지나도 납부하지 않는 경우 관련 행정관리부에서 빚진 금액의 두 배 이상 3 배 이하의 벌금을 부과한다.
법적 근거
사회보험법
제 86 조 고용주가 제때에 사회보험료를 전액 납부하지 않은 경우, 사회보험 징수 기관이 기한 내에 납부하거나 보충하도록 명령하고, 체납일로부터 매일 만분의 5 의 연체료를 증납한다. 기한이 지나도 납부하지 않는 경우 관련 행정관리부에서 빚진 금액의 두 배 이상 3 배 이하의 벌금을 부과한다.
사회보험법 시행 조례
제 20 조 종업원이 납부해야 할 사회보험료는 고용인 기관에서 원천징수하여 납부해야 한다. 고용주가 법에 따라 대납을 원천징수하지 않은 경우 사회보험료징수기관이 고용주에게 기한 내에 납부하도록 명령하고, 체납일로부터 매일 고용주에 대해 0.5% 의 연체료를 부과한다. 용인 기관은 직원들에게 연체료를 부담할 것을 요구해서는 안 된다.
개인 사회 보장이 제때에 납부하지 않으면 어떻게 합니까? 사회 보험료를 제때에 납부하지 않으면 어떻게 합니까?
(1) 규정에 따라 사회 보험료 납부를 신고하지 않았다.
(2) 신고 후 사회 보험료를 제때에 전액 납부하지 않은 경우
(3) 직원 수, 분담금 기수 등을 숨기고 누락해서 사회보험료를 적게 내는 것.
제 17 조 고용인이 본 규정 제 16 조에 규정된 기한에 따라 연체료를 납부하지 않은 경우, 사회보험 경영기관은' 사회보험법' 제 63 조 제 2 항의 규정에 따라 고용인 단위 은행이나 기타 금융기관의 예금 계좌를 조회할 수 있다.
제 18 조 사회보험사무소는 조회 결과에 따라 사회보험행정부에 사회보험 할당 결정을 신청하고 다음 자료를 제출할 수 있다.
(a) 고용주의 이름, 법정 대표자, 주소 및 연락처 정보
(2) 고용주의 계좌 개설 은행, 계좌명 및 계좌 번호
(3) 할당을 신청하는 사실, 이유 및 근거;
(4) 할당 신청한 사회 보험료 금액;
(e) 사회 보험 행정부가 요구하는 기타 자료.
제 19 조 사회보험 행정부가 사회보험 경영기관의 할당 신청을 받은 후,' 중화인민공화국 행정강제법' 규정에 따라 사회보험 할당 결정을 제때에 내려야 하며, 고용인 단위의 은행이나 기타 금융기관에 서면으로 통지해야 한다.
제 20 조 사회보험 행정부가 내린 사회보험 결정은 중화인민공화국 행정강제법 규정에 따라 고용인 기관에 송달하고 사회보험 경영기관을 베껴야 한다.
제 21 조 고용인 단위 계좌 잔고는 납부해야 할 사회보험액보다 적거나, 양도한 후 고용인 단위가 사회보험금을 전액 납부하지 않은 경우 사회보험 경영기관은 고용인 기관에 담보나 담보보증을 요구할 수 있다.
제 22 조 고용인 단위는 사회보험기관이 인정한 평가기관에 가서 담보재산이나 담보재산을 평가해야 한다. 사회보험 경영기관의 심사를 거친 후 사회보험금은 전액 납부할 수 있으며, 쌍방은 법에 따라 담보계약이나 담보계약을 체결해야 한다. 등록이 필요한 사람은 법에 따라 담보등록이나 담보등록을 해야 한다.
제 23 조 사회보험 경영기관은 고용인 단위와 담보계약이나 담보계약을 체결한 후, 계약만기인 단위가 사회보험료를 전액 납부하지 않기로 합의한 완납협정을 체결해야 한다. 사회보험 경영기관은 계약 만기시 시장가격을 참조할 수 있다. 할인하거나 경매 매각소득으로 사회보험료를 납부할 수 있습니다.
지연 지급 계약 최대 기간은 1 년을 초과하지 않습니다.
제 24 조 고용인 기관이 보증을 제공하고 완납협정을 체결한 직원은 완납기간 동안 규정에 따라 사회보험대우를 받는다.
제 25 조 고용 단위는 기한이 지난 후에도 납부하지 말라는 명령을 받았고, 다음 상황 중 하나인 사회보험 경영기관은' 사회보험법' 제 63 조 제 3 항의 규정에 따라 현지 관할권이 있는 인민법원의 압류, 압류, 경매인단위의 재산을 경매소득으로 납부해야 할 사회보험료와 연체료를 납부할 수 있다.
(a) 문의를 통해 고용인 단위 은행 계좌 잔액이 납부해야 할 사회보험 금액보다 작고 보증계약이 체결되지 않았다.
(2) 분배 후 고용주가 납부해야 할 사회보험료를 전액 납부하지 않고 보증계약을 체결하지 않은 경우
(3) 연기지급협정이 만료된 후 담보재산의 시장가격이나 권리가 바뀌면서 고용인 단위는 여전히 사회보험료를 전액 납부하지 않았다.
제 26 조 사회보험 경영기관은 인민법원 강제 집행을 신청하며, 다음과 같은 자료를 제공해야 한다.
(a) 신청서 집행;
(2) 고용인이 사회보험료와 연체료를 납부하지 않는 사실, 이유, 근거
(3) 사회 보험 기관 기한 납부 통지;
(4) 고용주의 의견;
(5) 고용인 단위는 본 규정 제 25 조에 열거된 상황에 관한 자료를 가지고 있다.
(6) 강제 집행을 신청하는 고용주의 재산 정보;
(7) 법률, 행정 법규 및 인민법원이 요구하는 기타 자료.