개인 제안:
사회 보장 가입자로서 자신의 취업 문제로 인해 사회 보장이 중단되는 경우, 새 직장에 입사한 후에도 계속 보험에 가입하면, 어떠한 비용도 내지 않고, 고용주에 본인의 신분증 사본을 제출하여, 기관이 사회 보장 증가를 신청하면 된다. 돌려주려고 해도 사회보장제도에서는 허용되지 않는다.
사회 보장 중의 의료보험은 연속적으로 납부되며, 간헐적으로 의료보험 대우를 받을 수 없다. 연금 보험 지불 15 에서 퇴직 연령까지 퇴직할 수 있으며, 이 기간 동안 단교해도 큰 영향을 미치지 않습니다. 고용 기관이 출산 전 출산 보험을 1 년 이상 전액 납부할 수 있는 한, 중간에 틈이 있으면 일반적으로 보상할 필요가 없다. 실업보험은 누적납부로 만 1 년 동안 실업조건을 충족하면 실업보험을 신청할 수 있다. 사회보증에서 어떤 보험이든 홈페이지에 가서 조회할 수 있다.
확장 데이터:
1.' 사회보험법' 제 58 조에 따르면 고용인 단위는 고용일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 고용인을 위한 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험 등록을 하지 않은 사람은 사회보험 경리기관이 납부해야 할 사회보험료를 확정한다.
제 63 조 고용주가 제때에 사회보험료를 전액 납부하지 않은 경우, 사회보험 징수 기관이 기한 내에 납부하거나 보충하도록 명령한다.
일반적으로, 보충 보험의 기한은 사회보험 징수 기관과 기업에 달려 있다.
둘째, 사회 보장 납부에 필요한 자료
(1) 지역별 정책에 따라 필요한 자료도 다릅니다.
(2) 지불 시간이 다르면 필요한 재료도 다르다. 일반적으로 지불이 빠를수록 필요한 자료가 더 많다.
구체적으로 필요한 자료는 현지 인적자원 및 사회보장국 홈페이지에 로그인하거나 12333 인적자원 및 사회보장문의를 하는 것이 좋습니다.