회사가 사회 보험을 납부하는 것은 기업이 직원의 이름을 기업명에 등록하거나 허구 직원의 이름을 사회보장기에 사회 보험료를 납부하여 세금 부담을 줄이고 위험을 피하는 것을 말한다. 이런 행위는 국가의 재정세제도를 위반할 뿐만 아니라 사회보장 관련 법규도 위반한다. 이것은 심각한 위법 범죄이다. 우리나라 관련 법률에 따르면 허위 신분으로 사회보장기에 사회보험금을 납부하는 것은 위법행위이며 사기 사기 등 형사범죄와 관련될 수 있다. 실증된 기업은 벌금, 형사책임 추궁 등의 처벌을 받게 된다. 또한 직원들은 합법적인 사회 보장에 참여하지 않아 사회 보장 대우를 받지 못할 수도 있고, 그에 따른 법적 위험과 경제적 손실에 직면할 수도 있다. 기업은 사회보험납부 제도를 엄격히 준수해야 하며, 직원 정보를 조작하거나 다른 사람의 이름으로 사회보험료를 납부해서는 안 된다. 기업이 건전한 내부 관리 제도를 수립하고, 재세 관리와 감독을 강화하고, 기업의 합법적인 경영을 보장할 것을 건의합니다.
어떻게 회사가 사회 보험을 납부하는 현상을 피할 수 있습니까? 기업은 내부 관리 제도를 건전하게 세우고, 기업 재무 및 세금 관리 프로세스를 규범화하고, 재무 및 세금 위험의 출현을 방지해야 한다. 동시에, 기업은 합법적인 경영, 수입 안정, 재무 상태가 양호하여 사회 보험료가 제때에 전액 납부할 수 있도록 보장하고, 근로자의 합법적인 권익을 보장해야 한다. 정부 부처도 기업 사회 보장 납부에 대한 감독 관리를 강화하고 공정하게 경쟁하는 시장 환경을 조성하고 기업 위법 행위의 발생을 줄여야 한다.
회사에 사회 보험을 납부하는 것은 위법이다. 확인되면 형사책임과 경제처벌을 받게 된다. 기업은 건전한 내부 관리 제도를 세우고, 합법적인 경영을 보장하고, 재세 위험을 피해야 한다. 정부 부처도 직원의 합법적 권익과 사회적 공평을 보장하기 위해 기업 사회 보장 납부에 대한 감독 관리를 강화해야 한다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법' 전문전문제 4 조 중화인민공화국 경내 고용인 단위와 개인은 법에 따라 사회보험료를 납부하고, 분담금 기록과 개인권익 기록을 조회해 사회보험 경영기관에 사회보험상담 등 관련 서비스를 요구할 권리가 있다. 개인은 법에 따라 사회보험 대우를 받고, 본 기관의 분담금 상황을 감독할 권리가 있다.