법률 분석: 아니요, 사회보장카드에는 의료보험 등의 기능이 포함되어 있고, 의료보증카드에는 의료보험 기능만 있습니다. 점차적으로 의료 보험 카드를 취소하고, 원래의 의료 보험 카드에서 점차 사회 보장 카드로 전환하다. 차이점: 첫째, 관념이 다르다. 사회보장카드 (사회보장카드라고도 함) 는 각지의 인적자원 및 사회보장부서가 인적자원 및 사회보장각 업무 분야에 대해 발행하는 집적 회로 카드입니다. 둘째, 기능이 다릅니다. 사회보장카드는 의료보증카드의 기능뿐만 아니라 실업구제금 수령과 같은 각종 사회보장업무를 처리하는 중요한 증빙이다. 그러나 의료보증카드는 의료보험 기능에만 국한되며, 의료보험 대우를 받는 데만 사용할 수 있다. 셋째, 카드 발급 장소가 다릅니다. 의료보증카드는 현지 지정 대리은행이 주관하고, 사회보장카드는 현지 인적자원과 사회보장부에서 사회로 발행한다.
법적 근거:' 중화인민공화국 사회보험법' 제 10 조 * * * 근로자는 기본연금보험에 가입해야 하고, 고용인 단위와 직원 쌍방은 기본연금보험료를 납부해야 한다. 고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 기본연금보험에 가입하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 기본연금보험에 가입할 수 있고, 개인은 기본연금보험료를 납부할 수 있다. 공무원과 공무원법이 관리하는 직원의 연금보험 방법은 국무원이 제정한다.