쿤밍의 사회 보장 분담금은 얼마입니까, 20 19? 5 보험 1 금의 분담금 기준은 일반적으로 전년도 직원 평균 임금의 60 ~ 300% 를 기준으로 한다. 구체적인 표현은 다음과 같다.
1. 전년도 평균 임금은 현지 연말 근로자 평균 임금보다 300% 이상 높았으며 월 평균 임금의 300% 에 따라 5 보험 1 금의 분담금 기준을 계산했다.
2. 전년도 평균 임금은 현지 연말 근로자의 평균 임금 60% 이하보다 낮으며 월 평균 임금의 60% 에 따라 5 보험 1 금의 분담금 기준을 계산한다.
3. 전년도 평균 임금은 현지 연말 근로자의 평균 임금 60% ~ 300% 사이에 실제 임금에 따라 5 보험 1 금의 분담금 기준을 신고한다.
지불 기준의 구체적인 규정:
1, 연금 보험 및 산업재해: 분담금 기준은 3 107 원/월, 분담금 기준은 15537 원/월입니다.
2. 의료보험중병 대우: 지불기수 3676 원/월, 지불기수 18378 원/월.
3. 실업보험: 납부기수 2500 원/월, 납부기수 18378 원/월.
6. 주택적립금: 현지 연봉기준에 따라 오프라인 (쿤밍) 20 13 년 100 원, 온라인은 시 평균 임금의 300% 입니다.
참고: 쿤밍시의 유연한 취업자 사회 보장 분담금 등급은 총 27 개로, 그 중 합계 기준은 월평균 임금의 40 ~ 300% 이다. 보험 가입자는 개인 소득 수준에 따라 사회 보장 분담금 기준을 신고할 수 있다.
곤명 사회 보장 분담금 비율
사회보험은 일종의 분담금형 사회보장으로, 주로 고용인 단위와 노동자 본인이 납부하고, 정부 재정보조금과 최종 책임을 진다. 매년 시 전체의 평균 임금 수준을 조정하기 때문에 사회 보장 납부 기준도 그에 따라 달라질 수 있다. 그럼 쿤밍의 사회보증납부 비율은 어떻게 되나요? 함께 살펴 보겠습니다.
1. 연금 보험: 단위 분담금 비율 16%, 개인 분담금 비율 8%.
2. 의료 보험: 단위 분담금 9.9%, 개인 분담금 2%.
3. 실업 보험: 단위 분담금 비율은 0.5%, 개인 분담금 비율은 0.5% 입니다.
4. 산업재해 보험: 단위 분담금 비율은 0.5%, 개인은 납부하지 않습니다.
곤명 사회 보장 분담금 기준의 상한 및 하한
사회연금보험은 고용인 단위와 노동자가 공동으로 납부하여 퇴직한 후 법에 따라 연금보험 대우를 받을 수 있도록 하는 보험제도이다. 사회보험의 5 대 보험종 중 연금보험은 대다수 사람들의 관심의 일부이다. 쿤밍의 사회 보장 분담금 기준의 상한선이 얼마인지 알아보자.
1, 자영업자
연금 보험료 납부 비율은 전년도 직원 평균 임금의 20% 로 모두 개인이 납부하고 개인 계좌 비율은 1 1% 입니다. 지불은 개인이 지방세에 납부한다.
2. 토지 개간 기업 보험 직원
분담금 기수는 전년도 전 시 근로자의 평균 임금의 60% 로, 분담금은 보험사 개인이 부담한다. 농간기업 직원 수입을 감안하여 직원 부담을 줄이기 위해 2003 년 연간 분담금 비율은 12%, 2004-2008 년에는 매년 1% 포인트, 2009 년에는 20% 에 달했다. 개인 계좌 장부 비율은 1 1% 입니다.
3, 기업 직원
연금 보험료를 납부하는 비율은 기업 직원 임금 총액의 28% 로 전년도 직원 평균 임금의 300% 를 넘지 않고 전년도 직원 평균 임금의 60% 를 넘지 않는다. 그 중 단위는 20%, 근로자는 8%, 개인 계좌는 1 1% 를 납부하며, 직원이 있는 부서에서 납부한다. 유연한 취업자는 보험료를 갱신하며, 본 시의 전년도 사회임금의 20% 비율에 따라 납부하며, 자영업자가 납부한 보험료 비율과 같다.