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30 년 동안 사회 보험을 내면 은퇴할 수 있습니까?

법률 분석: 1, 법정 정년퇴직 연령: 남성 60 세, 여성 50 세 (여성 간부 55 세, 유연한 취업 자금 55 세). 2. 사회보장 최소 분담금 연한 15 년. 정년퇴직 연령에 이르면 퇴직 수속을 하면 월별로 연금 대우를 받을 수 있다. 3. 만약 근무기관이 사회보험을 납부하면, 당신이 최소 분담금 연한 15 년을 납부했든, 이유 없이 납부를 중단할 수 없습니다. 법정 퇴직 연령까지 납부해야 하며, 실직해야만 지불을 중단할 수 있다. 4. 사회 보장은 분담금 연한이 길수록 분담금이 많아지고 퇴직할 때 받는 연금도 많아진다.

법적 근거:' 중화인민공화국 사회보험법' 제 16 조. 기본연금보험에 가입한 개인은 법정 정년퇴직 연령에 도달했을 때 누적 분담금이 15 년 이상인 경우 월별로 기본연금을 받는다. 기초 연금 보험에 가입한 개인은 법정 퇴직 연령에 도달했을 때 15 년 미만의 분담금을 납부하면 15 년 동안 납부하여 월별로 기본연금을 받을 수 있다. 새로운 농촌사회연금보험이나 도시주민사회연금보험으로 전입해 국무원 규정에 따라 상응하는 연금보험 대우를 받을 수도 있다.

국무원의 노동자 퇴직 퇴직과 퇴직에 관한 잠정적 조치 제 1 조 전민 소유제 기업 사업 단위, 당정 기관, 대중단체의 근로자는 다음 조건 중 하나를 충족하는 근로자는 반드시 퇴직해야 한다. (a) 남자는 만 60 세, 여자는 만 50 세, 연속 근속연수는 만 10 년이다. (b) 다운 홀, 높은 고도, 고온, 특히 무거운 육체 노동 또는 기타 건강에 해로운 일에 종사, 남성 만 55 세, 여성 만 45 세, 연속 근무 연령 만 10 년. 이 규정은 근로 조건이 근로자와 같은 기층 간부에도 적용된다. (c) 남자는 만 50 세, 여자는 만 45 세, 연속 근로연수 만 10 년, 병원 증명서를 거쳐 노동감정위원회에 의해 확인되어 노동능력을 완전히 상실한 것이다. (4) 노동으로 불구가 되어 병원에서 증명하고 노동감정위원회의 인정을 받아 노동능력을 완전히 상실한 것이다.

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