1 및 사평임금 60% 의 연간 분담금 기준은 28224 원, 연간 분담금 금액은 5644.8 원입니다.
2. 사평임금 70% 의 연간 분담금 기준은 32928 원, 연간 분담금 금액은 6585.6 원입니다.
3. 사평임금 80% 의 연간 분담금 기준은 37632 원, 연간 분담금 금액은 7526.4 원입니다.
4. 사평임금 90% 의 분담금 기준은 42336 원, 연간 분담금 금액은 8467.2 원입니다.
5. 100% 사평임금 연간 분담금 기준은 47040 원, 연간 분담금 금액은 9408 원입니다.
법적 근거:' 중화인민공화국 사회보험법' 제 90 조.
사회 보험료 징수 기관은 사회 보험료 분담금 기수와 비율을 무단으로 변경하여 사회 보험료를 적게 납부하거나 더 많이 납부하는 경우 해당 행정부에서 납부해야 할 사회 보험료를 회수하거나 납부해서는 안 되는 사회 보험료를 환불하도록 명령한다. 직접 책임지는 주관자 및 기타 직접책임자에 대해 법에 따라 처분을 한다.
제 72 조
조정 지역에 사회보험 관리 기관을 설립하다. 업무의 필요에 따라 현지 사회보험 행정부와 기관 편성 관리기관의 비준을 거쳐 사회보험 경영기관은 본 조정 지역에 지사와 서비스망을 설치할 수 있다.
사회보험 경영기구의 인원 경비와 사회보험 발생 시 기본 운영비, 관리비용은 국가 규정에 따라 동급 재정에 의해 보장된다.
제 73 조
사회보험 경영기관은 건전한 업무, 재무, 안전 및 위험 관리 제도를 세워야 한다.
사회보험 경영기관은 제때에 사회보험 대우를 전액 지급해야 한다.
제 74 조
사회보험 경영기관은 업무처리, 통계, 조사 등을 통해 사회보험 업무에 필요한 데이터를 확보해야 하며, 관련 기관과 개인은 제때에 진실하게 제공해야 한다.
사회보험 경영기관은 고용인 단위의 서류를 제때에 건립하고, 인원이 사회보험과 분담금 등 사회보험 데이터에 참여하는 것을 완전하고 정확하게 기록하며, 등기신고원증서와 분담금 결산 회계 증빙을 잘 보관해야 한다.
사회보험 경영기관은 개인이 사회보험 분담금, 고용인 분담금, 사회보험 대우 등 개인권익 기록을 적시에 완전하고 정확하게 기록하고 정기적으로 개인권익 기록을 본인에게 무료로 보내야 한다.
고용주와 개인은 사회보험 기관에 무료로 납부금과 사회보험 대우 기록을 조회, 점검해 사회보험 처리 기관에 사회보험상담 등 관련 서비스를 제공할 것을 요구할 수 있다.