첫 번째는 유연한 취업의 형태로 사회보장국에 사회보증을 납부하는 것이다. 이렇게 납부한 사회 보험은 7 등급이고, 납부한 보험에는 연금보험과 의료보험이 있다. 개인은 사회보장국에 가서 처리할 수 있다.
두 번째 방법은 정규적이고 자질이 있는 인적자원회사를 찾아 사회보증을 납부하는 것이다. 이런 방식으로 납부하는 사회 보험은 우리가 흔히 말하는 직원 사회 보장, 즉 연금, 의료 보험, 출산 보험, 산업재해 보험, 실업보험을 포함한 5 보험이다. 202 1 7 월 기수 조정 후 최소 월 사회보장비용은1351..16 입니다. 물론, 당신은 사장을 위해 아르바이트를 선택할 수도 있고, 회사도 당신을 위해 직원 사회 보험을 납부할 것입니다.