1, 단위는 직원 소개서 또는 등록된 고용인 명부, 최근 임금 지급표 또는 승인표를 제공하고 직원 사회보험 명부 (증원 단위 공장) 를 한 양식에 두 부, 시 사회보험징수센터 기금 징수관리과에 가서 수속을 밟아야 한다.
2. 대량보험 (5 명 이상) 인 경우 전자텍스트도 제공해야 합니다 (USB 로 프로그램을 복사하거나 인민사회국 웹사이트에서 다운로드).
둘째, 업데이트 된 경우:
1, 단위는 직원의 업무 소개서나 등록된' 고용인 등록 명부', 최근 임금 지급표 또는 승인된 양식을 제공하고' 직원 사회보험명부' (단위 도장 필요) 를 한 양식에 두 부, 시 사회보험징수센터 기금 징수관리과에 가서 수속을 밟아야 한다.
2. 대량 갱신 (10 명 이상) 인 경우 직원 코드 스프레드시트 (Excel 양식, 회사 자체 제작) 를 제공해야 합니다.
3. 개인참보인원이 고용인에 의해 채용된 경우, 본인은 고용인이 발행한' 고용인신고신고서' 를 근거로 원보험대리인처로 가서 감납수속을 처리한다. 그런 다음 고용인 단위에서 시 사회보험 징납센터 기금 징납관리과에 가서 계속 보증한다.
법적 근거
중화인민공화국 사회보험법' 전문전문제 4 조 중화인민공화국 경내 고용인 단위와 개인은 법에 따라 사회보험료를 납부하고, 분담금 기록과 개인권익 기록을 조회해 사회보험 경영기관에 사회보험상담 등 관련 서비스를 요구할 권리가 있다.
개인은 법에 따라 사회보험 대우를 받고, 본 기관의 분담금 상황을 감독할 권리가 있다.