법적 주관:
1, 사회보장연금보험의 용도는 무엇입니까? 양로보험, 전명 사회 기본연금보험은 국가와 사회가 일정한 법률과 법규에 따라 근로자가 국가가 규정한 노동의무를 해지하는 노동연령 경계를 해결하거나, 노령으로 노동능력을 상실한 후 근로직에서 탈퇴한 후 기본생활을 위해 세워진 사회보험제도다. 사회보장제도의 중요한 구성 요소이며 사회보험 5 대 보험종 중 가장 중요한 보험종 중 하나이다. 연금보험의 목적은 노인들의 기본적인 생활수요를 보장하기 위해 안정적이고 믿을 수 있는 생활원을 제공하는 것이다. 1. 양로보험은 피보험자가 정기적으로 저축을 강요하는 가장 좋은 투자방법으로 사람들이 저축의 미덕을 키우도록 유도할 수 있다. 2. 자녀 교육금은 자녀의 교육비용을 마련하고, 자녀의 미래생활을 계획하며, 보증금을 제공한다. 3. 퇴직생활비가 충분한 연금은 노후를 안전하게 보장해 자신의 만년 생활을 보장해 줄 뿐만 아니라, 노년기의 생명의 존엄성을 보장하고, 만년에 풍족한 생활을 할 수 있도록 보장금을 제공한다. 둘째, 연금 수령에 필요한 조건은 무엇입니까? 연금 보험에 가입한 근로자는 연금을 받으려면 두 가지 조건을 모두 충족해야 매월 받을 수 있다. 1) 법정 퇴직 연령에 도달한다. 2) 연금 보험료 누적 납부가 15 년이다. 양자가 아니면 관계가 아닌지 주의해라. 또한 누적 분담금이 15 년 미만인 경우 퇴직 시 개인 계좌의 누적 부분에 대한 자금을 한 번에 받을 수 있습니다. 관련 규정에 따르면 우리나라 법정 기업 근로자의 정년퇴직 연령은 남자 만 61 세, 여자 근로자 만 51 세, 여간부 만 55 세이다. 우물 아래, 고공, 고온, 특히 과중한 육체노동 또는 기타 유해한 신체건강 업무 (이하 특수직종) 에 종사하는 퇴직연령은 남자 만 55 세, 여자 만 45 세이다. 병으로 불구가 되거나, 병원에서 증명하고 노동감정위원회에 의해 노동능력을 완전히 상실한 것으로 확인된 정년퇴직 연령은 남자 만 55 세, 여자 만 45 세이다. 셋째, 연금 계산 방법 1, 연금 = 기초연금+개인계좌연금 2, 개인계좌연금 발행 개월 수는 (인구 평균 수명-퇴직 연령) X12 와 약간 같습니다. 현재 51 세는 195, 55 세는 171, 61 세는 139 로, 더 이상 통일이 121 이 아니다) 3, 기초연금 사회 보장 연금 보험의 용도는 무엇입니까? 위의 내용을 통해 사회 보장 연금 보험에 대해 더 깊이 이해할 수 있을 것입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 사회 보장 연금 보험명언) 실제로 사회보장연금보험을 납부하면 매달 자신의 임금에서 일부를 공제하고 회사가 일부를 부담한다. 근로자들이 퇴직 후 늘 의지할 수 있게 하고, 자녀의 부담을 줄일 수 있게 하는 것은 중요한 의의가 있다. 법률 객관적:
기업연금보험은 국가가 규정한 기업이 기업 직원을 위해 납부해야 하는 보험제도다. 기업연금보험은 기업이 자신의 경제력에 따라 국가가 규정한 시행 정책과 시행 조건 하에서 본 기업 직원을 위한 보조적인 연금보험을 말한다. 다단계 연금 보험 체계의 두 번째 수준에 속하며, 국가 거시지도, 기업 내 의사결정에 의해 집행된다. 기업연금보험 직책: 기업연금보험 경영기관은 연금보험 업무를 담당하고, 법에 따라 연금보험료를 징수하며, 기업과 피보험자에게 제때에 연금보험료를 납부하도록 독촉한다. 피보험자 연금 보험 서류와 개인 계좌를 건전하게 만들어 법에 따라 연금 보험 서류의 안전과 완전성을 보장한다. 피보험자의 기본연금 및 기타 연금보험 대우를 법에 따라 지급한다. 피보험자 연금 보험 관계 및 개인 계좌 이전 수속을 밟다. 제때에 연금 보험 기금의 사전 결산 초안을 편성하여 회계 통계 보고서를 작성하다. 법에 따라 연금 보험 기금을 운영하여 기금의 안전과 부가가치를 보장하다. 기업과 피보험자에게 연금 보험에 대한 상담, 조회 서비스를 제공한다. 퇴직자에 대한 사회화 관리 서비스를 조직하다. 국가 및 지방 정부가 규정한 기타 의무. 기업연금보험 징수 범위:' 사회보험징수잠행조례' (국무원 제 259 호 명령) 규정에 따르면 국유기업, 도시집단기업, 외국상투자기업, 도시사기업 및 기타 도시기업과 그 직공, 기업화 관리를 실시하는 사업단위와 직원, 도시자영업자, 유연한 취업자, 기업연금보험 징수 범위에 포함됐다. 기업연금보험가입신고: 보험기관과 개인은' 사회보험등록관리잠행조치',' 사회보험신고납부관리잠행조치' 규정에 따라 가입보증과 납부신고수속을 처리한다. 1. 고용인 단위 (자영업자 포함, 하동) 가 법에 따라 연금보험 가입을 신고할 때, 규정에 따라 사회보험 등록을 제때에 처리하고,' 사회보험신고서' 와' 사회보험인원 상황표 참가' 를 기입하도록 요구하고, (1) 영업허가증, 승인서류 또는 기타 승인집업 증명서를 제공해야 한다 (2) 조직 통합 코드 인증서; (3) 피보험자 시민 신분증, 호적본,' 노동계약서' 또는 노동관계의 존재를 증명할 수 있는 기타 자료 (4) 제도로 전입한 경우, 지역 사회 보장 기관에서 발급한 사회보험관계 이전 소개서와 단위 및 개인의 보험 정보도 제공해야 한다. 2. 유연한 취업자로 보험에 가입한 사람은 사회보험 등록을 할 때' 기업연금보험인상황표 참가' 를 기입하고 (1) 신분증과 자료를 제공해야 한다. (2) 호적부; (3) 등록 전에 다른 조정 지역에서 보험에 가입한 경우, 원래 보험 소재지 사회보장기관에서 발행한' 기업연금 관계 이전 양식' 도 제공해야 한다. (4) 단위와 노동관계를 해지하는 경우,' 노동계약 해지 통지서' 나' 노동계약 해지 통지서' 등 관련 증명서도 제공해야 한다. 단위나 개인가입이 심사를 통과한 후,' 사회보험등록증' 과' 기업연금보험수첩' 3,' 보험기관은 법에 따라 사회보험등록을 변경해야 할 때' 사회보험 변경 등기서' 를 작성하고, (1) 사회보험 등록 변경 신청을 제공해야 한다. (2) 공상 변경 등록 양식, 관련 부서 또는 단위가 승인한 변경 증명서 (3) 사회 보험 등록증; (4) 조직 통합 코드 인증서. 사회보험 변경 심사가 통과된 후 정보시스템의 요구에 따라 관련 내용을 입력해야 하며, 사회보험 변경 등록의 내용은 사회보험 등록증의 내용을 변경해야 하며, 원사회보험등록증을 회수하고 사회보험등록증을 재발행해야 한다. 4. 보험 기관이 법에 따라 사회보험등록을 취소할 때,' 사회보험취소 등기표' 를 기입하고 취소 유형에 따라 각각 다음과 같은 증명서와 자료를 제공해야 한다. (1) 취소 통지 또는 법원 판결 기업 파산 등 법률문서; (2) 단위 주관부에서 해산, 철회, 종료를 승인한 관련 서류 (3) 해당 부서에서 전출을 승인하고 지역 사회 보장 기관으로 전입하기로 동의한 증명서 사회보험 취소 등록이 심사를 통과한 후,' 사회보험등록증' 을 회수하고 상쇄하고,' 상쇄' 장을 덧붙여 그 단위의 모든 자료를 보관해야 한다. 위의 업무는 개성적이고 수속이 완비된 당일 결산하고, 대량 업무는 이달 결산하며, 특수한 경우는 적당히 연장된다. 기업연금보험 대우승인: 1, 근로자는 법정퇴직연령 1 개월 전에 퇴직신청을 제출하고,' 기본연금보험 대우심사표' 를 작성하며, 다음과 같은 증명서와 자료를 동봉해 연금보험 처리기관의 심사를 받아야 한다. (1) 신분증 사본; (2) 제안 된 퇴직자 파일; (3) 새 보험 기관이 보험에 가입하기 전에 퇴직 (직급) 수속을 밟은 사람은 원래 승인된 퇴직 (직급) 증명서류를 제공해야 한다. (4) 병으로 퇴직, 퇴직, 특수직 퇴직자의 경우, 보험 기관은 예노보험 [1999]43 호 규정에 따라 공시 시간과 공시 내용을 엄격히 신고해야 한다. (5) 정책 및 규정에 규정 된 기타 서류 및 정보. 사회보험 경영기관은 보험 기관이 신고한 증명서와 자료의 진실성을 심사한다. 2.' 허난성 노동사회보장청',' 허난성 재정청' 에 따라 기업직원 기본연금계 개혁에 관한 몇 가지 문제에 대한 통지 > "(예로사 연금 [2116]26 호) 문서의 규정에 따라 기본연금을 지급하고 퇴직자 (직급) 정보 데이터베이스를 구축하고 퇴직자 연금보험 대우계산서 3 부, 사회보장기관, 보관, 퇴직자 1 부를 인쇄한다. 3. 퇴직 (직급) 을 승인한 다음 달부터 연금보험 대우 신청 절차가 완비된 지급 연금을 처리하고, 매달 은행이나 우체국을 통해 사회화를 실시한다. 4. 퇴직자 사망, 퇴직 전 기관이나 지역사회 관리 서비스 기관 또는 그 공양친족은 사망 후 5 일 이내에 퇴직자 사망 대우 신청서를 작성해 퇴직자 사망 대우를 계산해야 한다. 사망 후 사망 증명서를 제때에 제공할 수 없는 퇴직자, 실종자, 선고 또는 노교인, 생존 상태를 제공하지 않거나 생존 상태를 증명할 수 없는 사람에 대해 연금 보험 기관은 연금 보험 대우를 중단했다.