피보험자가 새 취업지에서 기본연금보험관계를 건립하고 납부한 후, 고용인 기관이나 피보험자가 신참보지 사회보장기에 기본연금보험관계 이전을 잇따른 서면 신청을 한다.
신참보지 사회보장기관은 15 일 (영업일 기준) 이내에 이전 후속 신청을 심사한다. 조건에 부합하는 것에 대하여 낙찰통지서를 발급하다. 조건에 맞지 않는 것에 대해 서면 설명을 하다.
이직 후 이직증명서, 실업 분담금, 신분증, 2 인치 사진을 가지고 노동국에 가서 실업증을 처리하고 실업정보를 등록해야 한다. 자신의 이직증명서, 실업증, 신분증, 사회보장수첩, 사진을 가지고 인적자원 및 사회보장국에 가서 개인이전을 하면 개인사회보증납부를 처리할 수 있다. 한 번에 1 년 사회 보험을 납부하거나 나머지 부분을 한꺼번에 납부할 수 있습니다.
구체적인 지불 방법은 다음과 같습니다.
1. 개인은 스스로 사회보증을 낸다.
베이징시 호적을 가진 직원이 이직한 후 본인의 신분증 원본과 사본, 호적본이나 호적카드 원본과 사본, 사회보장카드 등을 가지고 호적 소재지 사보국에 가서 사회보장개인 분담금을 처리할 수 있다. 。
베이징 호적이 아닌 직원은 이직 후 개인 명의로 사회보험국에 가서 사회보증을 납부할 수 없지만, 이직 직원은 사회보증을 호구에 다시 납부할 수 있다.
2, 친척회사에 매달아 사회 보험을 납부하다.
이직 직원이 베이징에 회사를 설립한 친척이 있다면, 친척의 회사에 사회 보험을 납부할 수 있지만, 원칙적으로 당신과 친척의 회사는 실질적인 노동관계가 없고, 단지 사회 보장에 의지하고, 당신이 새로운 직장을 찾은 후에 사회 보장을 이전할 수 있습니다. 개인이 친척회사에 사회보증을 첨부해 봉사료를 절약했지만 일단 사회보증이 중단되면 정당한 보상을 받지 못하고 손해를 보았다. 기업은 사회보장심사를 할 때 사회보장만 내고 임금을 지급하지 않는 과정이 친구 회사에 영향을 미친다는 것을 발견할 수 있다.
전문 사회 보장 기관을 찾으십시오.
직원이 이직 후 바로 새 회사를 찾지 못한다면 걱정하지 마세요. 직원은 사회 보장 기관을 찾아 사회 보장을 납부할 수 있고, 보험은 회사 명의로 계속 보증할 수 있지만, 회사가 납부하는 비용도 스스로 부담해야 한다. 그러나 한마디로 비용은 스스로 부담한다. 사회 보장 기수는 현지 평균 임금을 기준으로 하며, 지역마다 비율에 대해 다른 규정이 있다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법 제 60 조
용인 단위는 스스로 신고하고 제때에 사회보험료를 전액 납부해야 하며, 불가항력 등 법적 원인 외에는 납부를 늦추거나 감면해서는 안 된다. 직공이 납부해야 할 사회보험료는 고용인이 원천징수하여 납부하고, 고용인이 매달 본인에게 사회보험료를 납부하는 세부 사항을 알려준다.
고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 징수기관에 직접 사회보험료를 납부할 수 있다.