2. 사회 보장 전국 네트워킹. 조회할 주민등록번호를 입력합니다.
3. 만약 회사에 어려움이 있다면, 반드시 사회보장센터에 사회보장이체서를 인쇄한 후, 당신에게 건네주는 새 직장은 새 직장이 갱신하도록 해야 합니다.
4. 만약 원래 직장에 남아 있다면, 원래 부서가 직원들에게 사회보증을 납부하지 않는 것은 불법이다.
5. 사직하고 고향에 가는 사람은 새 직장을 찾기 전에 업무이체서와 사회보장이체표 등 관련 자료를 가지고 호적 소재지 사회보장센터에 가서 사비 기록 (연간 120 원) 을 한 다음 사비로 사회보장비용을 내고 서비스 기간을 연장한다.
6. 특별설명: 만약 당신의 인사서류가 당신의 호적 소재지의 사회보장센터로 이전되지 않았다면 사회보장이전을 할 수 없습니다. 사회 보장 관련 문제를 처리하기 전에 먼저 신고해야 하기 때문이다. 사회 보장 분담금은 멈추지 말아야 한다. 연속 분담금이 연한요구 사항을 충족해야만 앞으로 연금 수령 조건을 충족시킬 수 있다.
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