현재 위치 - 회사기업대전 - 사회보험 조회 - 인적 자원 사회 보장 카드는 어떻게 활성화합니까?

인적 자원 사회 보장 카드는 어떻게 활성화합니까?

사회 보장 카드 활성화 프로세스는 대략 다음과 같습니다.

1. 사용자가 처음으로 사회보장카드를 받을 때 현장 직원에게 사회보장카드를 활성화하도록 요청할 수 있습니다.

2. 재직 직원은 사회 보장 서비스 핫라인에 전화를 걸어 수동 고객 서비스를 통해 사회 보장 카드 활성화를 도울 수 있습니다.

3. 사용자가 비교적 바쁘면 다른 사람에게 의뢰하여 처리할 수도 있습니다. 수탁자는 사회보장카드의 신분증, 위임장, 개인 신분증을 가지고 사회보장기관에 가서 활성화해야 한다.

4. 의료 보험 지정병원 또는 약국에서 처음으로 사용을 활성화한다.

가입자는 수령 후 6 개월 이내에 사회보장카드를 활성화해야 한다. 그렇지 않으면 원의료보장카드는 이용이 제한될 것이다. 다음은 사회보장카드 활성화 방식입니다.

1. 가입자는 본인의 사회보장카드와 신분증 원본을 해당 은행점으로 가지고 사회보장카드를 활성화시켜 활성화 후 의료보험 계좌를 정상으로 회복해야 한다.

2. 사회보장카드를 이용하여 지정 의료병원에서 직접 사회보장기능을 실시한다. 가입자는 지정 의료기관에서 처음으로 사회보장카드를 사용할 때 외래 진료나 입원 등기 업무만 정상적으로 처리하면 사회보장기능을 직접 활성화할 수 있다.

3. 보험 가입자는 지정 의료보험약국에서 처음으로 사회보장카드를 사용할 때 원래 의료보증카드를 삽입한 다음 필요에 따라 사회보장카드를 삽입하면 사회보장카드를 활성화할 수 있다.

4. 사회보장국 고객 서비스 전화 활성화. 전국 사회 보장 고객 서비스 전화 12333 으로 전화하면 사용자 소재지에 따라 현지 사회보험국을 연결해 음성 안내에 따라 활성화 수속을 밟는다. 활성화가 실패하면 우리는 인공서비스로 전환할 수 있다. 개인인증 후 고객서비스는 사회보장카드 활성화를 도와 드립니다.

카드 소지자 유형에 따라 사회보장카드는 도시 종사자, 실업자, 퇴직자에게 발급되는 사회보장 (개인) 카드와 고용인에게 발급되는 사회보장 (고용인) 카드의 두 가지 범주로 나눌 수 있다. 우리나라 노동사회보장부의 카드 계획과 표준화는 사회보장 (개인) 카드에 중점을 두고 있으며, 각 지역의 실제 지급도 개인 카드에 집중되어 있기 때문에 우리가 말하는 사회보장카드는 사회보장카드를 가리킨다.

가입자는 인적자원과 사회보장부에서 카드를 받은 후 사회보장신청을 활성화할 수 있다. 카드를 받은 날로부터 300 일 이내에 본인은 본인의 유효증명서를 가지고 금융계좌에 해당하는 협력은행점에 가서 금융앱을 활성화시킵니다. 그렇지 않으면 이 카드 사회보장앱이 분실신고를 합니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 카드명언) 피보험자가 확실히 일이 있으면 직접 처리할 수 없고, 다른 사람에게 의뢰하여 처리할 수 있다. 다른 사람에게 처리하도록 위탁할 때 의뢰인은 반드시 본인의 신분증과 피보험자 신분증 및 위탁서를 소지해야 한다. 금융 앱이 활성화되지 않아 카드 사회 보장 앱이 분실된 경우 카드 소지자는 카드 금융 앱을 활성화한 후 인적자원부에 지정된 장소로 가서 카드 사회 보장 앱을 풀어야 한다.

가입자는 본인의 사회보장카드와 신분증 원본을 해당 은행점에 가지고 사회보장카드를 활성화시키고 활성화 후 의료보험 계좌를 정상으로 회복해야 한다. 사회보장카드를 이용하여 지정 의료병원에서 직접 사회보장기능을 활성화하다. 보험 가입자는 지정의료약국에서 처음으로 사회보장카드를 사용할 때 원의료보험카드를 삽입한 다음 필요에 따라 사회보장카드를 삽입하여 사회보장카드를 활성화할 수 있다. 개인은 사회 보장 처리 시 관련 자료를 준비해야 한다.

사회보장카드는 사회보장 기능과 금융 기능을 갖추고 있다.

사회보장기능 개통: 카드 소지자는 반드시 본인의 사회보장카드와 신분증 등 유효한 신분증을 가지고 성 내 어느 사회보장카드 취급 서비스망에 가서 사회보장기능을 개설해야 한다. 또는 카드 소지자가 사회보장카드 금융 기능을 활성화할 때 사회보장기능을 공동으로 활성화할 수 있다.

금융 기능 활성화: 카드 소지자는 유효한 신분증과 사회보장카드를 가지고 은행 카운터로 가서 처리해야 하며, 같은 은행 전국망이 모두 활성화될 수 있습니다.

요약하자면, 변쇼가 사회보장카드 활성화 과정에 관한 답변이니 도움이 되었으면 합니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 스포츠명언)

법적 근거:

중화인민공화국 사회보장카드 관리 방법

제 7 조

사회보장카드 발행을 신청하려면 다음 자료를 제출해야 한다.

(1) 전체 사회보장카드 발급 등록 신청서를 작성합니다.

(2) 사회보장카드 발행 준비 상황에 대한 설명;

(3) 카드 내에서 국가 통일 규범 요구 사항을 충족하는 응용 분야 및 응용 프로그램 파일 구조 (부분적으로 확장된 응용 분야 및 지표 포함)

(4) 통일 요구 사항에 따라 설계된 카드 패턴;

(5) 해당 지역의 사회보장카드 관리 방법 및 시행 세칙

(6) 인적 자원 및 사회 보장부가 요구하는 기타 자료.

제 8 조

사회보장카드 등록 승인 절차:

(1) 주정부 인적자원 및 사회보장부는 사회보장카드를 발급할 때 인적자원 및 사회보장부 정보화 지도팀 사무실에 신청 자료를 발급해 심사를 받아야 한다.

(b) 시급 인적자원 및 사회보장부는 사회보장카드를 발급하고, 신청서는 성급 인적자원 및 사회보장부에 제출하여 초심을 진행해야 한다. 초심에 합격한 후, 인적자원 및 사회보장부 정보화 지도팀 사무실에 보고하여 심사하다.

(3) 인적자원 및 사회보장부 정보화 지도팀 사무실의 심사 동의를 거친 후 사회보장카드 발급 기관의 식별 번호는 사회보장카드 발행이 승인된 지역에 통일되어 국가 관련 규정에 따라 전국 IC 카드 등록센터에 등록된다.

(4) 카드 발급 지역이 사회보장카드와 카드 내 문서 구조를 변경하는 경우 인적자원 및 사회보장부 정보화 지도팀 사무실에 재승인을 요청해야 한다. 카드 발급 공급자와 제품을 변경하고 카드 수를 늘리고 카드 수를 늘리는 것은 인적자원 및 사회보장부 정보화 지도팀 사무실에 신고해야 한다.

제 15 조

모든 수준의 인적 자원 사회 보장 부서는 카드 소지자가 인적 자원 사회 보장 업무를 조회 및 처리 할 권리를 보장하고, 카드 소지자의 개인 정보를 보호하고, 법에 따라 사회 보장 카드 관련 정보를 사용하고, 사회 보장 카드 사용의 안전을 보장하기 위해 기술적 수단과 관리 조치를 취해야합니다.

제 16 조

사회보장카드를 발급할 수 있는 성급, 시급 인적자원 사회보장부는 명확한 사회보장카드 신청 및 관리 규칙을 제정하고 서비스장소 택배, 정부 사이트 공시 등을 통해 사회에 발표해야 한다. 사회 보장 카드 응용 프로그램 관리 절차에는 다음이 포함되어야합니다.

(a) 사회 보장 카드의 기능과 목적;

(2) 사회보장카드 발급, 신청 조건, 신청 절차

(3) 사회보장카드의 사용 범위 (사용 제한 포함), 사용 기간 및 사용 방법

(4) 사회보장카드가 파손되거나 분실된 후의 분실 신고 및 재발행 절차

(5) 카드 발급 기관, 카드 소지자 및 기타 관련 당사자의 권리와 의무.

중화인민공화국 사회보험법

제 8 조

사회보험 경영기관은 사회보험 등록, 개인의 권익 기록, 사회보험 대우 지급 등을 담당하는 사회보험 서비스를 제공한다.

copyright 2024회사기업대전