용인 단위는 설립 후 30 일 이내에 영업허가증, 등록증 또는 단위 도장을 소지하고 현지 사회보험 기관에 가서 사회보험 등록을 해야 한다. 대행사는 신청서를 받은 후 15 일 이내에 심사를 완료하고 등록증을 발급해야 합니다. 고용주가 법에 따라 변경하거나 종료하는 경우, 자기 응당일로부터 30 일 이내에 변경을 완료하거나 등록을 취소해야 한다. 관련 부서는 고용주의 설립 및 종료 정보, 개인의 출생, 사망 및 호적 변동 정보를 적시에 제공할 책임이 있다. 고용주와 개인은 법에 따라 사회보험료를 납부해야 하며, 분담금 기록과 개인 권익 기록을 조회할 수 있다.
사회보장 유형:
1. 연금 보험: 퇴직 근로자에게 기본적인 생활 보장을 제공합니다.
2. 의료보험: 직원들이 병으로 인한 경제적 부담을 덜어줄 수 있도록 도와준다.
3. 실업 보험: 직원이 실직할 때 일정 기간 동안 경제 원조를 제공한다.
4. 산업재해 보험: 산업재해 근로자에게 의료비와 생활보조금을 제공한다.
5. 출산 보험: 여직원 출산에 일정한 경제 보조금을 준다.
요약하자면, 회사는 정해진 시간 내에 사회 보장 등록, 변경 또는 상쇄를 완료하고 법에 따라 사회 보장 비용을 납부해야 한다. 동시에, 관련 부서는 직원의 사회보장권익의 시기적절한 업데이트와 개인 분담금 기록의 조회를 보장하는 데 필요한 정보를 제공해야 한다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법
제 12 조
고용 단위는 국가가 규정한 본 단위 직원 임금 총액의 비율에 따라 기본연금보험비를 납부하고 기본연금보험조정기금에 적립해야 한다.
근로자는 국가가 규정한 임금 비율에 따라 기본연금 보험료를 납부하여 개인계좌에 기입해야 한다.
고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 기본연금보험에 가입하지 않은 시간제 종사자 및 기타 기본연금보험에 가입한 유연한 취업자는 국가 규정에 따라 기본연금보험료를 납부하고 기본연금보험조정기금과 개인계좌에 각각 적립해야 한다.
제 60 조
용인 단위는 스스로 신고하고 제때에 사회보험료를 전액 납부해야 하며, 불가항력 등 법적 원인 외에는 납부를 늦추거나 감면해서는 안 된다. 직공이 납부해야 할 사회보험료는 고용인이 원천징수하여 납부하고, 고용인이 매달 본인에게 사회보험료를 납부하는 세부 사항을 알려준다.
고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 징수기관에 직접 사회보험료를 납부할 수 있다.
제 10 조
근로자는 반드시 기본연금에 참가해야 하며, 고용인 단위와 직공이 공동으로 기본연금보험비를 납부해야 한다.
고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 기본연금보험에 가입하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 기본연금보험에 가입할 수 있고, 개인은 기본연금보험료를 납부할 수 있다.
공무원과 공무원법이 관리하는 직원의 연금보험 방법은 국무원이 제정한다.