법률 분석: 모든 수준의 인적 자원 및 사회 보장 부서는 카드 소지자의 개인 정보를 보호하기 위해 기술적 수단과 관리 조치를 취해야하며 다른 사람의 사회 보장을 확인할 방법이 없습니다.
법적 근거:' 중화인민공화국 사회보장카드 관리방법' 제 15 조는 카드 소지자가 인적자원과 사회보장업무를 조회하고 처리할 권리를 보장하고, 카드 소지자의 개인 프라이버시를 보호하는 기술적 수단과 관리 조치를 취하고, 법에 따라 사회보장카드 관련 정보를 사용하며 사회보장카드의 안전한 사용을 보장한다.