사회 보장 분담금 기수는 1 년에 한 번 조정되어 확정한 후 1 년 이내에 변하지 않는다. 지역마다 사회 보장 분담금 기수 조정 시간이 다르며, 대부분 매년 4 ~ 7 월 사이에 조정된다. 사회 보장 분담금 기수는 사회 보험 분담금의 분담금 기준이다. 기수와 계수에 근거하여 지불 금액을 확정하다. 일반적으로 본인의 전년도 임금 수입을 분담금 기준으로 한다.
사회 보장 기수 계산 방법:
1. 근로자 임금 수입이 현지 전년도 근로자 평균 임금의 300% 보다 높고, 현지 전년도 근로자 평균 임금의 300% 를 분담금 기준으로 한다.
2. 근로자의 임금 수입이 현지 전년도 근로자의 평균 임금보다 60% 낮고, 현지 전년도 근로자의 평균 임금의 6% 를 분담금 기준으로 한다.
3, 직원 급여는 360% 사이에 있으며, 실제 신고에 따라 신고한다. 근로자의 임금 수입을 확정할 수 없을 때 현지 노동행정부가 발표한 현지 전년도 근로자의 평균 임금에 따라 분담금 기준을 확정한다.
사회보험이란 노동능력을 상실하거나, 잠시 실직하거나, 건강상의 이유로 피해를 입은 사람에게 소득이나 보상을 제공하는 사회경제제도를 말한다. 사회보험의 주요 종목은 연금보험, 의료보험, 실업보험, 산업재해보험, 출산보험이다. 사회보험 계획은 정부가 조직해 한 집단이 소득의 일부를 사회보험세비로 강제해 사회보험 펀드를 형성하도록 하고 있다. (윌리엄 셰익스피어, 사회보험, 사회보험, 사회보험, 사회보험, 사회보험, 사회보험) 일정 조건 하에서 피보험자는 기금으로부터 고정 수익이나 손실 보상을 받을 수 있다. 그것은 물질과 노동의 재생산과 사회 안정을 보장하는 것을 목표로 하는 재분배 제도이다.
법적 근거
중화인민공화국 사회보험법
제 2 조 국가는 기본연금보험, 기본의료보험, 산업상해보험, 실업보험, 출산보험 등 사회보험제도를 수립해 시민들이 노년, 병, 산업재해, 실업, 출산시 법에 따라 국가와 사회에서 물질적 도움을 받을 권리를 보장한다.