유연한 취업자의 사회 보장 관계는 회사 직원의 사회 보장 관계로 전환될 수 있다. 당사자가 고용주와 노동계약을 체결하는 경우, 고용인 단위는 도시 근로자에게 사회보험료를 납부해야 한다. "사회보험법" 에 따르면 고용인 단위는 고용일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 종업원을 위한 사회보험 등록을 신청해야 한다.
법적 객관성:
중화인민공화국 노동법' 제 72 조는 사회보험기금이 보험종에 따라 자금원을 확정하고 점차 사회조정을 실시한다고 규정하고 있다. 고용주와 근로자는 반드시 법에 따라 사회보험에 참가하여 사회보험료를 납부해야 한다.