1, 적립금 기수와 임금은 관련이 있습니다. 사회보장과 주택 적립금은 모두 임금 기수와 직결되며, 임금 기수의 높낮이는 사회보장과 주택 적립금 압류의 양을 결정한다. 주택 적립금 기수와 사회 보장 기수가 일치해야 한다.
2, 법적 근거:' 주택적립금 관리조례' 제 16 조 < P > 직공 주택적립금의 월예금액은 직공 본인 전년도 월평균 임금에 직공 주택적립금 납부율을 곱한 것이다. 직장이 직공을 위해 납부한 주택 적립금의 월 납부액은 직공 본인이 전년도 월평균 임금에 단위 주택 적립금 납부율을 곱한 것이다. < P > 2. 사회보장적립금 기수가 얼마인지 < P > 사회보장적립금 기수는 근로자의 전년도 1 월부터 12 월까지 모든 임금소득소득으로 얻은 월평균액에 따라 결정된다. 1 년에 한 번, 그리고 확정한 후 1 년 이내에 더 이상 변하지 않고, 사회보장기수신고와 조정 시간은 보통 7 월이다. 사회 보장 분담금 기수는 기업이나 직원 개인이 사회보험 납부를 계산하는 데 사용하는 임금 기수를 가리키며, 이 기수에 규정된 비율을 곱하면 기업이나 개인이 납부해야 할 사회보험료의 금액이다. 각지의 사회 보장 분담금 기수는 현지의 평균 임금 데이터와 연계되어 있다. 기업은 일반적으로 기업 근로자의 임금 총액을 분담금 기준으로 하고, 직원 개인은 일반적으로 본인의 전년도 월평균 임금을 개인으로 사회 보험료를 납부하는 임금 기수이다. 분담금 기수는 사회보험 경영기관이 고용인 단위의 신고에 따라 법에 따라 승인했다.