1, 취업자가 없는 자영업자, 고용인 단위에서 기본연금보험에 가입하지 않은 시간제 종사자, 택배원, 인터넷 앵커, 인터넷 계약차 기사, 기업과 노동관계를 맺지 않은 가정서비스원 등 기타 유연한 취업자들은 모두 보험에 가입할 수 있다.
2. 유연한 취업자는 창사시 공안기관이 발급한 신분증이나 거주증으로 사회보험 등록을 할 수 있다. 창사시 신분증, 거주증을 처리하지 않은 유연한 취업인원은 먼저 관련 증명서를 처리한 후 등록 수속을 밟아야 한다.
창사시 유연한 고용 사회 보장 가입 절차:
1, 연금 보험:
(1) 신청자가 사회보장국에 신청 자료를 제출하면 사회보장국 요원이 즉석에서 자료와 신청자 조건을 심사한다.
(2) 자격을 갖춘 즉시 처리하여' 유연한 취업자 참여 기본연금보험 승인표' (한 양식에 두 부) 를 인쇄한다. 한 명은 신청인이 남겨두고, 다른 한 부는 신청인의 서명을 거쳐 확인한 후 사회보장국이 남겨둔다.
(3) 유연한 고용인이 기본 연금 보험 신청서에 참가한다.
2. 의료 보험:
(1) 유연한 취업자들은 본인의 신분증 원본과 사본으로 현지 의료보험국에 가서 아침 햇살과 등기를 진행한다. 경영자가 심사에 합격한 후 의료보험증, 카드, 전용 사무용서를 발급하다.
(2) 유연한 취업자는 직원 기본의료보험 입원 대우만 받고 개인계좌는 개설하지 않는다.
법적 근거:' 중화인민공화국 사회보험법' 제 4 조.
중화인민공화국의 고용인 단위와 개인은 법에 따라 사회보험료를 납부하고, 분담금 기록과 개인 권익 기록을 조회하고, 사회보험 기관에 사회보험상담 등 관련 서비스를 제공할 것을 요구할 권리가 있다.
개인은 법에 따라 사회보험 대우를 받고, 본 기관의 분담금 상황을 감독할 권리가 있다.
제 5 조
현급 이상 인민정부는 사회보험을 국민경제와 사회발전계획에 포함시켰다.
국가는 여러 채널을 통해 사회보험 기금을 모금한다. 현급 이상 인민정부는 사회보험 사업에 필요한 재정 지원을 해야 한다.
국가는 세제 혜택 정책을 통해 사회보험을 지원한다.