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기업 직원 연금 보험 분담금 기준

첫째, 기업이 직원을 위해 사회연금보험을 구매하는 기준은 현지 사회보장국의 최신 사회보장기준에 따라 비례적으로 납부한다. (사회 보장 분담금 기수는 일반적으로 당월 임금을 가리킨다) 둘째, 사회 보장 분담금 계산 방법은 일반적으로 본인의 전년도 임금 수입을 기준으로 한다. (1) 근로자의 임금 수입이 현지 전년도 근로자의 평균 임금보다 300% 높고, 현지 전년도 근로자의 평균 임금의 300% 를 분담금 기준으로 한다. (b) 근로자 임금 소득은 현지 전년도 근로자 평균 임금의 60% 미만이며, 현지 전년도 근로자 평균 임금의 60% 를 분담금 기준으로 한다.

법적 근거

중화인민공화국 노인권익보장법 제 14 조는 노인에게 경제공양, 생활보살핌, 정신위안, 특수수요보살핌 등의 의무를 이행해야 한다. 부양인은 노인의 자녀 및 기타 법에 따라 부양의무를 지는 사람을 가리킨다. 부양 가족의 배우자는 부양 가족이 부양 의무를 이행하도록 도와야합니다.

기교

위의 대답은 현재의 정보와 본인의 법률에 대한 이해를 결합하는 것에 대해서만 신중히 참고하시기 바랍니다!

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