전년도 사회직원 평균 임금의 분담금 기준을 가리킨다. 예를 들어 지난해 사회복지사의 평균 임금은 3000 원이었다. 80% 를 선택하면 기업 직원이라면 8% 를 내야 합니다. 즉 192 원을 내야 합니다. 등급이 높을수록 더 많은 것을 얻는다. 즉, 더 많이 지불할수록 더 많은 것을 얻는다. 물론, 네가 받은 돈의 양도 네가 사회 보험을 낸 연한과 관련이 있다. 사회보험에는 개인보장에 관한 다섯 가지 다른 부분이 포함되어 있는데, 그 중 산업재해보험과 출산보험은 개인납부가 필요하지 않으며, 이 두 부분의 보험대우는 근무기관이 납부해야 한다. 직장이 직원들에게 납부해야 할 산업재해보험은 직원 개인 임금의 0.6%, 납부해야 할 출산보험은 직원 개인 임금의 0.9% 이다. 또 연금보험, 의료보험, 실업보험비는 개인과 직장이 납부해야 한다. 기업이 사원에 대해 납부해야 하는 연금, 의료보험, 실업보험료는 각각 사원 개인 임금의 20%, 8%, 2% 이며, 개인이 자신을 위해 납부해야 하는 세 가지 보험료는 각각 개인 임금의 8%, 2%, 1% 이다. 여기서 말하는 직원의 개인 임금은 세전 임금에 따라 계산됩니다. 중국에서 사회보험은 사회보장체계의 중요한 구성 요소로서 사회보장체계 전체에서 핵심 지위를 차지하고 있다. 또한 사회 보험은 일종의 지불 형 사회 보장입니다. 자금은 주로 용인 단위와 노동자 본인이 납부하고, 정부 재정은 보조금을 주고 최종 책임을 진다. 그러나 근로자는 법정 분담금 의무를 이행하고 법정 조건에 부합해야 해당 사회보험 대우를 받을 수 있다. 사회보장은 우리나라가 물질과 노동 재생산을 보장하는 사회보장체계의 가장 중요한 구성 요소이다.
법적 근거는' 중화인민공화국 사회보험법' 이다.
제 64 조 사회보험기금에는 기본연금보험기금, 기본의료보험기금, 산업상해보험기금, 실업보험기금, 출산보험기금이 포함된다. 기본 의료보험기금과 출산보험기금이 합병하여 회계를 하는 것 외에, 기타 사회보험기금은 사회보험보험종에 따라 별도로 장부를 짓고 별도로 계산한다. 사회보험기금은 전국적으로 통일된 회계제도를 실시한다.
사회보험기금 전용은 어떤 조직이나 개인도 점유하거나 유용해서는 안 된다.
기본연금보험기금은 점차 전국조정을 실시하고, 다른 사회보험기금은 점차 성급 조정을 실시한다. 구체적인 시간과 절차는 국무원이 정한다.
제 66 조 사회보험기금은 전반적인 수준에 따라 예산을 세웠다. 기본 의료보험기금과 출산보험기금 예산 합병 편성을 제외한 기타 사회보험기금 예산은 사회보험 항목별로 별도로 편성된다.
제 67 조 사회보험기금 예산 초안, 결산 초안의 편성 및 비준은 법률과 국무원의 규정에 따라 집행된다.
제 68 조 사회보험기금은 재정전문가에 예치되며 구체적인 관리 방법은 국무부가 규정하고 있다.