Zichuan 지구 의료 보험 사무실 전화: 5 168765
Zichuan 지구 사회 노동 보험 지점 전화: 5283055
Zichuan 지구 사회 연금 보험 관리 사무소 전화: 5277337
Zichuan 지구 주민 연금 보험 사무실 전화: 5268069
사회보험과 전화: 52656 15
Zichuan 지구 노동 인사 분쟁 중재원 전화: 5286787
사천구 노동보장감찰대대 전화: 528 1449
확장 데이터
Zichuan 지구 인적 자원 및 사회 보장국 개요
첫째, 국가, 성, 시의 인적자원 및 사회보장 관련 정책, 법률, 규정 및 규정을 관철하는 것입니다. 전 지역의 인적자원과 사회보장제도 개혁의 전반적인 방안을 작성하다. 전 지역의 인적자원과 사회보장개발계획과 연간 업무계획을 작성하고 시행과 감독검사를 조직하다.
둘째, 해당 부서와 함께 해당 지역의 인재 발전을 위한 중장기 계획을 세우고 통일되고 규범적인 인적자원 시장을 세우고 인적자원의 합리적인 흐름과 효과적인 배치를 촉진한다.
셋째, 이 지역의 고용을 책임진다. 도시와 농촌의 취업 발전을 총괄하는 계획과 정책을 제정하고, 공공취업 서비스 체계를 개선하고, 직업소개기구 관리 방법을 개선하다. 도시 및 농촌 근로자의 직업 자격 제도, 고용 지원 제도 및 직업 훈련 제도를 시행한다.
이 지역의 직업 훈련 기관 개발 정책을 수립한다. 대학 졸업자의 고용 정책 이행에 앞장서다. 관련 부서와 함께 고도로 숙련 된 인재 양성 및 인센티브 정책을 수립합니다. 직업 기술 평가 및 식별을위한 정책 및 조치를 구현하십시오.
넷째, 도시와 농촌을 포괄하는 사회보장체계를 총괄적으로 세우다. 도시와 농촌 사회 보험 및 보충 보험의 정책과 기준을 제정하고 시행을 조직하다. 해당 부서와 함께 전 지역 사회보험기금 관리 및 감독 제도를 제정한다. 지역 사회 보험 기금 예산 제안 초안 작성; 국가 업무상 상해와 장애 검진을 실시하는 정책과 기준을 관철하다.
다섯째, 고용, 실업, 사회보험기금 예측 경보 및 정보 안내를 담당한다. 대응 계획을 세우고 예방과 규제를 실시하며 취업 형세의 안정과 사회보험기금의 전반적인 균형을 유지하다.
6. 본 지역 기관 사업 단위 직원의 거시적 계획을 담당하고, 관련 부서와 함께 기관 사업 단위의 고용 계획을 제정한다. 해당 부서와 함께 전 지역 기관 사업 단위 인원 임금 소득 분배 정책을 제정하고, 건전한 기관 사업 단위 인원 임금 정상 증가 및 지급 보장 메커니즘을 수립한다. 기관 사업 단위 퇴직자 임금 복지 대우의 시행을 담당한다. 거시적으로 전 지역 기업 근로자의 임금 수준과 기준을 규제하다.
7. 관련 부서와 함께 사업 단위 인사제도 개혁을 지도한다. 사업 단위 인원과 정부 직원 관리의 정책과 조치를 관철하다. 전문 기술자 관리 및 평생 교육 정책 실행을 조직하십시오. 타이틀 시스템 개혁을 심화시키는 데 앞장 선다.
전 지역의 전문 기술직 임용 방법을 제정하여 전 지역의 전문 기술자의 초급 전문 기술자격 심사, 시험 및 직업자격 실시를 통일적으로 관리한다. 전 지역 기관 사업 단위 근로자의 기술 등급 평가를 조직하다. 높은 수준의 전문 기술 인력 선정 및 훈련을 담당합니다. 전문 인력의 도입과 채용을 조직하다.
8. 종합관리는 외국 지능, 출국훈련, 유학원들을 우리 지역으로 끌어들여 일한다. 전 지역에 외국 지능을 도입하는 계획과 정책을 실시하고, 전 지역의 해외 교육 프로그램 및 인원의 승인 및 서류 제출, 우리 지역에 근무하는 외국 전문가의 관리를 담당하고 있습니다. 경내 외국인 전문가 자격 심사 및 신고를 담당하다.
9. 해당 부서와 함께 해당 지역 전업 장교의 수령 배치 작업을 잘 하고 자율적인 전업 장교의 관리 및 서비스 업무를 지도하고 조율한다. 군 전업 간부 유군 가족의 안치 및 취업 업무를 담당하다. 전업 장교 훈련 업무를 지도하다.
10. 행정 기관 공무원의 종합 관리를 책임진다. 공무원 관리 및 공무원 임용제를 참고하여 상급 공무원 및 사업 단위 직원 관리 정책을 집행하다. 공무원 직책 분류 기준 이행 공무원 정보 통계 관리를 담당합니다. 공무원 불만 제도를 조직하여 공무원의 합법적 권익을 보장하다. 공무원 훈련 프로그램을 조직하여 공무원 심사 제도를 개선하다.
11. 정부 행정상 표창을 책임진다. 관련 부처와 함께 국가 영예제도를 실시하고, 정부 장려제도를 제정하고, 구청 명의로 시행된 장려를 심사하며, 정부 장려작업을 조율하는 것을 지도한다.
12. 구청에 따라 구인대상임위원회에 임면직원을 결정하는 절차 및 구정부 임면직원과 관련된 일을 처리한다.
13. 관련 부서와 함께 농민공 업무 계획과 정책을 제정하고 시행을 조직한다. 중점 난점 문제를 조율하여 농민들의 합법적 권익을 보호하다.
14. 노동 인사 분쟁 조정 중재 제도와 노사 관계 정책을 시행하고 노사 관계 조정 메커니즘을 개선한다. 아동 노동의 불법 사용을 없애는 정책과 여직원, 미성년자 특수 노동 보호 정책을 시행하다. 노동 감찰을 조직하고, 근로자의 권리 보호 업무를 조정하고, 법에 따라 위법 사건을 조사하여 처리하다. 이 지역의 인적 자원 및 사회 보장 편지 및 방문을 담당합니다.
15. 인적 자원 및 사회 보장 정보 및 파일 관리를 총괄적으로 관리한다. 향진 및 지역사회 인적자원 및 사회보장 업무를 조정하고 지도합니다. 전 지역의 인적자원과 사회보장시스템 직원의 교육훈련을 담당하다.
16. 상급 관련 규정에 따라 우리 구 중앙, 성, 시, 군 단위의 인적자원과 사회보장 업무를 지도, 조정 및 관리한다.
Zichuan 지구 인민 정부-Zichuan 지구 인적 자원 및 사회 보장국 개요
Zichuan 지구 인민 정부-Zichuan 지구 인적 자원 및 사회 보장국 내부 기관