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오보험 기관과 개인이 각각 얼마를 부담합니까?

개인과 회사가 5 가지 위험을 부담하는 비율은 다음과 같습니다.

1, 연금 보험, 단위 20%, 개인 8%;

2, 의료 보험 단위 부담 10%, 개인 부담 2%;

3, 실업 보험 단위 부담 1%, 개인 부담 0.2%;

4, 출산 보험료는 단위가 0.8% 를 부담한다.

5, 산업 재해 보험 단위는 0.5% 에서 1.6% 를 부담합니다.

이 다섯 가지 보험은 무엇입니까? 오보험의 이점과 역할은 무엇입니까?

오보험은 사회보험제도의 다섯 부분을 가리킨다. 구체적으로 다음과 같다.

1. 연금보험: 기업직원 기본연금보험은 퇴직 후 기본생활을 보장하기 위해 마련된 것이다.

2. 의료보험: 기업직원 기본의료보험은 직원들에게 기본의료보장을 제공하는 사회보험제도입니다.

3. 실업보험: 기업직원 실업보험은 실업으로 인한 생활난을 보장하기 위해 설립된다.

4. 산업재해보험: 기업직원 산업재해보험으로, 직원들이 업무상 상해나 질병으로 인해 설립될 수 있도록 합니다.

5. 출산 보험: 즉, 기업 직원 출산 보험은 근로자의 출산 기간 동안 기본적인 의료 보장과 출산 수당을 보장하기 위해 세워진 것이다.

이러한 보험은 모든 상황에서 직원의 기본적인 생활과 의료 수요를 보장하기 위해 직원과 기업이 일정한 비율로 사회 보험료를 납부합니다.

요약하자면, 5 보험에는 연금보험, 의료보험, 실업보험, 산업재해보험, 출산보험이 포함됩니다. 그중에서도 연금보험, 의료보험, 실업보험은 기업과 개인이 납부한 보험료이며, 산업재해보험과 출산보험은 전적으로 기업이 부담합니다. 개인은 돈을 낼 필요가 없다.

법적 근거:

중화인민공화국 사회보험법 제 4 조

중화인민공화국의 고용인 단위와 개인은 법에 따라 사회보험료를 납부하고, 분담금 기록과 개인 권익 기록을 조회해 사회보험 경영기관에 사회보험상담 등 관련 서비스를 요구할 권리가 있다.

개인은 법에 따라 사회보험 대우를 받고, 본 기관의 분담금 상황을 감독할 권리가 있다.

제 58 조

고용인 단위는 고용일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 해당 직원을 위한 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험 등록을 하지 않은 사람은 사회보험 경리기관이 납부해야 할 사회보험료를 확정한다.

사회보험에 자발적으로 참여하는 무직 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않는 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다.

국가는 전국적으로 통일된 개인 사회보장번호를 건립한다. 개인 사회보장번호는 시민의 신분번호입니다.

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