첫째, 준의시 사회 보장 최소 분담금 기준 당시 준의시 연금 보험 분담금 기준:
연금 보험의 지불 기준은 사회 보장과 같다. 예 1 부터 12 까지의 근로자가 전년도에 벌어들인 전체 임금의 월 평균액으로 일 년에 한 번 조정되며 조정 시간은 지역에 따라 다릅니다.
20 17 년 구이저우 () 성 읍 비민간 단위 근무자 평균 임금은 64549 원 (월 5379 원), 20 17 년 준의시 비민간 단위 근무자 평균 임금은 42837 원 (월 3569.8 원/월) 이다
개인 분담금 기수는 전년도 보험 근로자의 월 평균 임금 수입에 따라 정해졌다. 근로자의 작년 월평균 임금 수입이 준의시 비사기업 근로자의 평균 임금 60% 이하인 반면, 월분담금 기준은 60%(2 14 1.9 원/월) 이다. 준의시의 비사기업 근로자의 평균 임금 300% 를 초과하는 월 분담금 기준은 300%( 10709.4 원/월) 이다.
순이시 연금 보험 분담금 비율은 다음과 같습니다.
직원 본인이 납부하다: 지급액 =8%× 직원 본인 전년도 월평균 임금.
고용기업이 납부하다: 지급액 = 19%× 본 기업의 전년도 직원 월평균 임금.
순이의 연금 보험은 얼마를 내야 합니까?
한 기업이 지난해 근로자의 월 평균 임금이 2000 원으로 준의시 작년 근로자의 월 평균 임금의 60% 미만이라고 가정하면, 그 기업은 각 직공에게 납부해야 할 연금보험료 =19% × 2141.9
한 기업이 지난해 근로자의 월 평균 임금이 5000 원이고, 준의시 지난해 근로자의 월 평균 임금의 60% ~ 300% 사이라면, 그 기업은 각 직공에게 납부해야 할 연금보험료 = 19%×5000≈950 원이다.
한 기업이 지난해 근로자의 월 평균 임금이 12000 원으로 순이 작년보다 300% 올랐다고 가정하면, 그 기업은 각 근로자에게 납부해야 할 연금보험료 =19% ×10709.4 ≅
둘째, 순이 단위 사회 보장 분담금 비율 순이단위 사회 보장 분담금 비율
연금 보험, 단위 및 개인은 각각 20% 및 8% 를 지불합니다.
의료 보험, 단위 및 개인은 각각 12% 및 2% 를 납부합니다.
실업 보험, 단위 및 개인은 각각 2% 및 0% 를 지불합니다.
출산 보험 기관은 0.60% 를 지불하고 개인은 납부하지 않는다.
산업재해 보험 기관은 2% 를 납부하고 개인은 납부하지 않는다.
지불 프로세스
1. 온라인 사회보장신고
2. 은행 수금 위탁: 계좌 개설 은행과 대출 계약을 체결하여 수금 센터에 은행 수금 업무를 처리하도록 허가합니다.
3. 회사 자체 지불: 당월 만료 데이터 조회, 10 이전에 사회보장계좌로 전입, 25 일까지 서비스청에 영수증 인쇄.
직원: 단위에 의해 지급됩니다.
분담금 주소 준이 사회보장경영기관이나 사보국 (대행) 참고주소: 준의시 방송주구 서거리 화남 성경