회사는 개인보다 사회보증을 사는 것이 더 좋고, 회사는 사회보증을 사는 것이 비교적 포괄적이고 개인지출이 적다. < P > 회사는 사회보험을 사는 것이 비교적 종합적이다. 일반적으로 5 보험 1 금, 즉 연금보험, 의료보험, 산업상해보험, 실업보험, 출산보험, 주택적립금, 5 보험 1 금의 비용은 회사와 개인 * * * 이 공동으로 부담하지만, 회사가 부담하는 비용은 개인이 소두, 개인지출을 차지한다 < P > 반면 개인이 주민보험을 사면 연금보험과 의료보험만 살 수 있고, 비용은 개인이 전액 부담하고, 개인이 사회보장지출을 사는 비용은 회사가 사회보장을 사는 개인지출보다 훨씬 높다. < P > 그래서 회사는 개인보다 사회보증을 사는 것이 더 좋다. < P > 2. 회사가 사회보증을 사는 것과 개인이 사회보증을 사는 것의 차이점은 무엇입니까?
1, 보험 종류가 다릅니다. 회사는 사회보증을 사는데 연금보험, 실업보험, 의료보험, 산업재해 보험, 생육보험, 주택적립금이 포함되며, 납부비용은 의무적입니다. 개인이 사회보증을 사지 않으면 연금보험과 의료보험만 포함됩니다. , 그리고 자발적인 구매이며 의무적이지 않습니다.
2, 분담금이 다르다. 회사가 사회보장비용을 사는 것은 회사와 개인 * * * 이 공동으로 부담하고, 또 다른 비율에 따라 비용을 납부하며, 의료보험카드는 매달 일정 금액을 입금하고, 개인이 사회보장비용을 사는 것은 개인이 모두 부담하고, 개인의료보험카드 계좌는 매월 입금한다.
3, 대우가 다르다. 회사가 사회보증을 사는 법정퇴직 연령은 남성 61 세, 여성 간부는 55 세, 근로자는 51 세, 개인이 사회보증을 사는 법정퇴직 연령은 남녀를 불문하고 61 세이다