1. 새 직장은 사직을 받아들이고, 새 직장은 계속 사회보증을 납부할 수 있다.
2. 호적 소재지에 있는 사회보장기에 직접 납부하고, 개인상황에 따라 사회보장등록 절차에 참가하고, 현지 사회보장국에서 지정한 은행에 개인 저축카드로 납부하고, 위챗, 알리페이 등 사회보장분담금 기능을 갖춘 휴대폰 앱에 납부할 수도 있다.
3. 정규사회보장기관을 찾아 납부합니다. 모든 돈은 스스로 부담해야 하고, 또 일부 봉사료를 중개업자에게 지불해야 한다.
관련 규정에 따르면 개인이 납부한 주민등록에는 실업보험, 산업재해보험, 출산보험이 포함되지 않고 의료보험과 연금보험만 포함된다. 개인이 사회 보험을 구매하는 조건은 국가 법정 퇴직 연령에 도달하지 못했다는 것이다. 본지 호적이 있는 사람, 본지 호적이 없는 사람은 호적이 있는 곳으로 돌아가 사회보증을 살 수밖에 없다.
사회보험은 사회보험국이 처리해야 한다. 각종 기업은 속지 관리 원칙에 따라 납세지 (비과세 단위는 단위 주소별 지역) 가 관할하는 사회보험 경영기관에 사회연금 등록 수속을 밟는다. 새로 설립한 단위는 설립 승인일로부터 1 개월 이내에 등록 수속을 밟아야 한다.
고용인 단위 사회보험 등록 사항이 변경되거나 고용주가 법에 따라 해지되는 경우, 변경이나 종료일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 가서 변경을 처리하거나 사회보험등록을 취소해야 한다. 시장감독관리부, 민정부부, 기구편성 관리기관은 고용인 단위의 설립과 종료를 사회보험 관리기관에 제때에 통지해야 한다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법 제 10 조
근로자는 반드시 기본연금에 참가해야 하며, 고용인 단위와 직공이 공동으로 기본연금보험비를 납부해야 한다.
고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 기본연금보험에 가입하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 기본연금보험에 가입할 수 있고, 개인은 기본연금보험료를 납부할 수 있다.
공무원과 공무원법이 관리하는 직원의 연금보험 방법은 국무원이 제정한다.