"리양시 위원회, 리양시 인민정부의 발행에 관한 통지" (리양시 위원회 발행 [2065 438+00]25 호) 에 따라 리양시 인적자원 및 사회보장국을 설립하여 정부 업무 부문으로 삼다.
확장 데이터
(1) 지정된 역할
원시 인사국, 원시 노동 사회 보장국의 책임을 시 인적자원 및 사회보장국에 통합하다.
(2) 관세 취소
1. 취소된 행정 승인 프로젝트는 시청에서 발표했습니다.
2. 국제기구에 파견된 직원의 서비스 관리 및 조정을 담당합니다.
3. 시직기업 임금 총액과 주요 책임자의 임금 기준을 심사하여 기업공효율 연계 작업을 잘 한다.
4. 지역 대학 입학 계획 수립에 참여하다.
(3) 인수인계 책임을 나누다.
시민의 출국 취업 관리 정책을 제정하는 책임을 시 상무국에 배정하다.
(4) 책임 강화
1. 기업사업 단위 인사관리 책임을 전반적으로 강화하고 노동소득분배제도를 보완하며 인적자원의 우세를 발휘한다.
2. 도시와 농촌의 취업과 사회보장정책을 총괄하는 책임을 강화하고, 취업에서 노후에 이르는 서비스와 보장체계를 건립한다.
3. 인력 시장과 노동 시장의 융합을 총괄하는 책임을 강화하고, 시 전체의 통일규범적인 인적자원 시장의 설립을 가속화하고, 인적자원의 합리적인 흐름과 효과적인 배치를 촉진한다.
4. 기업사업단위 기본연금보험과 도시와 농촌사회의료보험통일책임을 강화하고 연금보험기금 통일수준과 의료보장수준을 점진적으로 높이고 의료보험관리서비스를 강화하고 기본연금보험제도 개혁을 추진한다.
5. 취업촉진 책임과 창업을 강화해 취업을 이끌고, 고교 졸업생 취업창업 정책 수립, 시 전체 공공취업 서비스 체계 개선, 도시와 농촌 근로자 평등 취업 창업체계 수립, 사회취업 촉진 등을 주도한다.
6. 조직을 강화하여 농민노동감사조정업무책임을 실시하고 근로자의 합법적인 권익을 실질적으로 보호한다.